Основными критериями определения необходимых объемов и профессионально-квалификационной структуры подготовки рабочих кадров и специалистов в учреждениях профессионального образования являются:
наличие на рынке труда муниципальных образований Кемеровской области спроса на квалифицированные рабочие кадры и специалистов, подготавливаемых в учреждениях профессионального образования, по данным органов местного самоуправления;
соответствие выбранных направлений подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов основным направлениям экономической деятельности, отраженным в программе социально-экономического развития муниципальных образований Кемеровской области;
востребованность выпускников предыдущих лет (за последние 3 года) - по данным учреждений профессионального образования;
подтверждение работодателей о необходимости подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов в предложенных учреждениями профессионального образования объемах, в том числе на введение новых профессий (специальностей), направлений, или наличие соглашений, договоров, контрактов.