ЗАКОН
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
от 21 ноября 2013 года N 106-ОЗ
О внесении изменений в Закон Кемеровской области "О государственных должностях Кемеровской области и государственной гражданской службе Кемеровской области"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
закона Кемеровской области - Кузбасса от 22 декабря 2022 года N 160-ОЗ
____________________________________________________________________
Принят Советом народных
депутатов Кемеровской области
30 октября 2013 года
Статья 1
Внести в Закон Кемеровской области от 01.08.2005 N 103-ОЗ "О государственных должностях Кемеровской области и государственной гражданской службе Кемеровской области" (Законодательный вестник Совета народных депутатов Кемеровской области, 2005, N 39, N 41; 2006, N 52, N 54; Кузбасс, 2006, 20 октября; Законодательный вестник Совета народных депутатов Кемеровской области, 2007, N 62; Кузбасс, 2007, 18 мая; Законодательный вестник Совета народных депутатов Кемеровской области, 2007, N 67, N 68; 2008, N 76, N 78, N 81; 2009, N 84, N 87, N 88, N 93; Законодательный вестник Совета народных депутатов Кемеровской области, 2010, N 96; Кузбасс, 2011, 4 февраля; Законодательный вестник Совета народных депутатов Кемеровской области, 2011, N 106, N 110, N 113; 2012, N 118; Электронные ведомости Совета народных депутатов Кемеровской области, 2012, 27 апреля; Законодательный вестник Совета народных депутатов Кемеровской области, 2012, N 122, N 128; 2013, N 130, N 134) следующие изменения:
1) в статье 21:
в пункте 1 после слова "специальности" дополнить словами ", направлению подготовки";
в пункте 3 слово "профессионального" исключить;
пункт 5 после слова "специальности" дополнить словами ", направлению подготовки";
пункт 6 изложить в следующей редакции:
"6. К выпускникам очной формы обучения образовательных организаций высшего образования, заключившим договор о целевом приеме или договор о целевом обучении в соответствии с пунктом 2 статьи 62 настоящего Закона, при поступлении на гражданскую службу в срок, установленный договором о целевом приеме или договором о целевом обучении, на должности, отнесенные к группе старших должностей, требования к стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.";
2) в подпункте 12 пункта 1 статьи 22 слова "профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку" заменить словами "дополнительное профессиональное образование";
3) пункт 1 статьи 24 дополнить подпунктом 11 следующего содержания:
"11) признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту).";
4) в статье 30:
подпункт 5 пункта 2 изложить в следующей редакции:
"5) при назначении на должность гражданской службы гражданского служащего (гражданина), включенного в кадровый резерв на гражданской службе.";
в пункте 8 слово "учреждений" заменить словом "организаций";
дополнить пунктом 8-1 следующего содержания:
"8-1. В состав конкурсной комиссии в исполнительном органе государственной власти Кемеровской области, при котором в соответствии с Законом Кемеровской области "Об общественной палате Кемеровской области" образован общественный совет, наряду с лицами, указанными в пункте 8 настоящей статьи, включаются представители указанных общественных советов. Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.";
5) в подпункте 3 пункта 4 статьи 32 слова "образовательном учреждении профессионального образования не менее установленного договором на обучение" заменить словами "профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования не менее установленного договором о целевом приеме или договором о целевом обучении";
6) в подпункте 3 пункта 3 статьи 33 слова "договор на обучение в образовательном учреждении профессионального образования" заменить словами "договор о целевом обучении в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования";
7) в пункте 1 статьи 35:
в подпункте 7 слово "военнообязанных" заменить словами "граждан, пребывающих в запасе,";
подпункт 8 изложить в следующей редакции:
"8) документ об образовании и о квалификации;";
8) в подпункте 2 пункта 5 статьи 36 слова "образовательных учреждениях профессионального образования и впервые поступающих на гражданскую службу в соответствии с договором на обучение" заменить словами "профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования и впервые поступающих на гражданскую службу в соответствии с договором о целевом обучении";
9) в статье 40:
в пункте 1:
подпункт 1 дополнить словами ", направлению подготовки";
в подпункте 2 слова "при условии прохождения им профессиональной переподготовки или повышения квалификации по образовательной программе, соответствующей" заменить словами ", направлению подготовки при условии получения им дополнительного профессионального образования, соответствующего";
пункт 4 после слова "специальности" дополнить словами ", направлению подготовки";
пункт 5 после слова "специальности" дополнить словами ", направлению подготовки";
10) в пункте 1 статьи 45:
подпункт 12 изложить в следующей редакции:
"12) организацию заключения договоров о целевом приеме и договоров о целевом обучении;";
в подпункте 13 слова "профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировки" заменить словами "дополнительного профессионального образования";
11) подпункт 1 пункта 2 статьи 48 дополнить словами ", направлению подготовки";
12) в статье 49:
в пункте 10 слово "учреждений" заменить словом "организаций";
дополнить пунктом 10-1 следующего содержания:
"10-1. В состав аттестационной комиссии в исполнительном органе государственной власти Кемеровской области, при котором в соответствии с Законом Кемеровской области "Об общественной палате Кемеровской области" образован общественный совет, наряду с лицами, указанными в пункте 10 настоящей статьи, включаются представители указанных общественных советов. Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.";
в пункте 15:
в подпункте 2 слова "в установленном порядке" исключить;
в подпункте 3 слова "прохождения профессиональной переподготовки или повышения квалификации" заменить словами "получения дополнительного профессионального образования";
в пункте 16:
в подпункте 1 слова "в установленном порядке" исключить;
в подпункте 2 слова "на профессиональную переподготовку или повышение квалификации" заменить словами "для получения дополнительного профессионального образования";
подпункт 3 изложить в следующей редакции:
"3) понижается в должности гражданской службы и подлежит исключению из кадрового резерва в случае нахождения в нем.";
в пункте 17 слова "профессиональной переподготовки, повышения квалификации" заменить словами "получения дополнительного профессионального образования";
13) в подпункте 1 пункта 1 статьи 54 слова "профессиональная переподготовка, повышение квалификации и стажировка" заменить словами "дополнительное профессиональное образование";
14) подпункт 4 пункта 1 статьи 58 признать утратившим силу;
15) в статье 59:
в пункте 8 слова "предусмотренного подпунктами 1 - 4 пункта 1 статьи 58 настоящего Закона" заменить словами "предусмотренного подпунктами 1 – 3 пункта 1 статьи 58 настоящего Закона";
пункт 10 признать утратившим силу;
16) в статье 61:
в подпункте 1 пункта 1 после слова "специальности" дополнить словами ", направлению подготовки";
в подпункте 1 пункта 2 слова "профессиональная подготовка гражданских служащих, их переподготовка, повышение квалификации и стажировка" заменить словами "подготовка кадров для гражданской службы, а также дополнительное профессиональное образование гражданских служащих";
17) в статье 62:
наименование изложить в следующей редакции:
"Статья 62. Подготовка кадров для гражданской службы";
пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Подготовка кадров для гражданской службы осуществляется в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
в пункте 2 слова "договора на обучение" заменить словами "договора о целевом приеме или договора о целевом обучении", второе предложение исключить;
18) в статье 63:
в пункте 1 слова ", повышение квалификации и стажировку" заменить словами "и повышение квалификации";
пункт 2 признать утратившим силу;
пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7. Дополнительное профессиональное образование гражданского служащего осуществляется в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам.";
пункт 8 признать утратившим силу;
пункт 10 изложить в следующей редакции:
"10. Дополнительное профессиональное образование гражданского служащего осуществляется в любой предусмотренной законодательством об образовании форме обучения с отрывом или без отрыва от гражданской службы.";
пункт 11 изложить в следующей редакции:
"11. Получение гражданским служащим дополнительного профессионального образования подтверждается документом о квалификации и является преимущественным основанием для включения гражданского служащего в кадровый резерв или продолжения замещения гражданским служащим должности гражданской службы.";
пункт 12 изложить в следующей редакции:
"12. Гражданскому служащему, получающему дополнительное профессиональное образование, представителем нанимателя, образовательной организацией, государственным органом или иной организацией создаются условия для освоения дополнительной профессиональной программы.";
19) статью 64 изложить в следующей редакции:
"Статья 64. Кадровый резерв на гражданской службе
1. Для замещения вакантных должностей гражданской службы из числа гражданских служащих (граждан) формируются кадровый резерв Кемеровской области и кадровый резерв государственного органа Кемеровской области (далее - кадровый резерв государственного органа).
2. Кадровый резерв Кемеровской области формируется государственным органом по управлению государственной службой Кемеровской области для замещения должностей гражданской службы Кемеровской области высшей, главной и ведущей групп из гражданских служащих (граждан), включенных в кадровые резервы государственных органов Кемеровской области.
3. Кадровый резерв государственного органа формируется соответствующим представителем нанимателя.
4. Включение гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв государственного органа производится с указанием группы должностей гражданской службы, на которые они могут быть назначены.
5. Включение в кадровый резерв государственного органа производится:
1) граждан - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв государственного органа;
2) граждан - по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы с согласия указанных граждан;
3) гражданских служащих для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста - по результатам конкурса на включение в кадровый резерв государственного органа;
