ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ "УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ПО ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЕ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ"
(в редакции Постановления МРБК Рязанской области от 11.01.2016 N 1)
NN | Целевые показатели деятельности руководителя учреждения | Критерии оценки деятельности руководителя | Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя | Периодичность предоставления отчетности |
1. Критерии по основной деятельности государственного учреждения | ||||
1.1 | Выполнение плана комплектования слушателями | Выполнение плана - | Доклад руководителя | Квартальная |
(п. 1.1 в ред. Постановления МРБК Рязанской области от 11.01.2016 N 1) | ||||
1.2. | Развитие учебно-материальной базы (обеспеченность учебно-материальными ресурсами) | 8 баллов за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
1.3. | Соблюдение сроков исполнения распоряжений и указаний учредителей | 2 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
1.4 | Улучшение качества работ (услуг), выполняемых учреждением | Отсутствие обоснованных жалоб - | Доклад руководителя | Квартальная |
(п. 1.4 в ред. Постановления МРБК Рязанской области от 11.01.2016 N 1) | ||||
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 54 балла | ||||
2. Критерии по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине учреждения | ||||
2.1 | Соблюдение сроков, порядка и обоснованности предоставления бюджетных заявок | 4 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
(п. 2.1 в ред. Постановления МРБК Рязанской области от 11.01.2016 N 1) | ||||
2.2 | Соблюдение сроков и порядка представления в МРБК Рязанской области проектов бюджетных смет | 2 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
(п. 2.2 в ред. Постановления МРБК Рязанской области от 11.01.2016 N 1) | ||||
2.3. | Соблюдение сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности | 2 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
2.4. | Отсутствие фактов нарушений законодательства Российской Федерации, Рязанской области по результатам проверок правоохранительных, контрольных и надзорных органов по вопросам нецелевого использования финансовых средств; в сфере закупок | 6 баллов за весь год | Доклад руководителя, акты ревизий контролирующих органов | Квартальная |
2.5 | Обеспечение равномерности использования бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций учреждения | 16 баллов за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
(п. 2.5 в ред. Постановления МРБК Рязанской области от 11.01.2016 N 1) | ||||
2.6. | Своевременность представления планового и уточненного реестров расходных обязательств | 4 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: 34 балла | ||||
3. Критерии по деятельности учреждения, направленные на работу с кадрами | ||||
3.1. | Укомплектованность учреждения основным персоналом (не менее 90%) | 4 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
3.2. | Отсутствие нарушений трудовой и исполнительской дисциплины | 2 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
3.3. | Обеспечение повышения квалификации персонала | 4 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
3.4. | Проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда | 2 балла за весь год | Доклад руководителя | Квартальная |
Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 12 баллов | ||||
Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов |