Ответственный исполнитель подпрограммы 1 (соисполнитель государственной программы): | Правительство Калининградской области | |
(в ред. Постановления Правительства Калининградской области от 24.06.2019 N 423) | ||
Участники подпрограммы 1: | отсутствуют | |
Цель подпрограммы: | высококвалифицированный кадровый состав государственной гражданской службы Калининградской области | |
Задачи подпрограммы 1: | 1) | повышение эффективности государственной гражданской службы Калининградской области и результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Калининградской области; |
2) | обеспечение открытости государственной гражданской службы Калининградской области | |
Целевые показатели и индикаторы подпрограммы 1: | 1) | доля специалистов в возрасте до 30 лет, имеющих стаж государственной гражданской службы более 3 лет; |
2) | доля государственных гражданских служащих, уволившихся с государственной гражданской службы до достижения ими предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе | |
Этапы и сроки реализации подпрограммы 1: | 2014-2024 годы: I этап - 2014-2018 годы, II этап - 2019-2024 годы | |
(в ред. Постановления Правительства Калининградской области от 10.04.2019 N 251) | ||
Объемы финансового обеспечения подпрограммы 1 <1>: | общий объем планируемого финансирования за период реализации подпрограммы 1 составляет 29241,3 тыс. рублей, в том числе по годам реализации: 2014 год - 4068,8 тыс. рублей; 2015 год - 4187,6 тыс. рублей; 2016 год - 2832,7 тыс. рублей; 2017 год - 2395,8 тыс. рублей; 2018 год - 2345,4 тыс. рублей; 2019 год - 2370,6 тыс. рублей; 2020 год - 2760,1 тыс. рублей; 2021 год - 2760,1 тыс. рублей; 2022 год - 2760,1 тыс. рублей; 2023 год - 2760,1 тыс. рублей; 2024 год - 0 рублей | |
(в ред. Постановлений Правительства Калининградской области от 30.12.2019 N 899, от 17.02.2020 N 71, от 01.02.2021 N 31) | ||
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы 1: | в количественном выражении: увеличение доли специалистов в возрасте до 30 лет, имеющих стаж государственной гражданской службы более 3 лет, до 45%; доля государственных гражданских служащих, уволившихся с государственной гражданской службы до достижения ими предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе, не будет превышать 15%; в качественном выражении: создание необходимых условий для профессионального развития государственных гражданских служащих; обеспечение открытости государственной гражданской службы и ее доступности в целях общественного контроля; повышение эффективности государственной гражданской службы и результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих | |
(в ред. Постановлений Правительства Калининградской области от 10.04.2019 N 251, от 24.06.2019 N 423, от 22.10.2020 N 755, от 01.02.2021 N 31) | ||