7.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
7.2. Должностной оклад руководителя - фиксированный размер оплаты труда за исполнение должностных обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.
7.2.1. Должностной оклад руководителя составляет 43 875,00 (сорок три тысячи восемьсот семьдесят пять) рублей.
7.3. Должностные оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения устанавливаются от должностного оклада руководителя в следующих размерах:
- первого заместителя директора - 90%;
- заместителей директора - 80%;
- главного бухгалтера - 70%.
7.4. Выплаты компенсационного характера устанавливаются для руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера в соответствии с пунктом 6.3 раздела VI настоящего Положения, носят обязательный характер и осуществляются в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Перечень и размеры основных видов обязательных выплат компенсационного характера установлены приложением N 4 к настоящему Положению.
7.5. Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения производятся в соответствии с пунктом 6.4 раздела VI настоящего Положения, устанавливаются трудовым договором (контрактом), заключенным с департаментом строительства и жилищной политики автономного округа.
Перечень выплат стимулирующего характера для руководителя учреждения определяется трудовым договором (контрактом).
7.6. Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя учреждения и главному бухгалтеру производятся в соответствии с пунктом 6.4 раздела VI настоящего Положения.
7.7. Премии по итогам работы руководителю учреждения, заместителям руководителя учреждения и главному бухгалтеру устанавливаются с учетом результатов деятельности учреждения в соответствии с основными критериями оценки эффективности работы учреждения согласно приложению N 5 к настоящему Положению.