Недействующий

О системе оплаты труда работников государственного казённого учреждения Дирекция капитального строительства и инвестиций Ямало-Ненецкого автономного округа

Повышающий коэффициент сложности и напряженности К1


Профессио-нальная квалифика-ционная группа

Квалификационный уровень

Должность

Предельный размер повышающего коэффициента сложности и напряжённости

1

2

3

4

Должности служащих первого уровня

1 квалификационный уровень

делопроизводитель

0,10

Должности служащих второго уровня

1 квалификационный уровень

секретарь руководителя

0,10

2 квалификационный уровень

заведующий архивом

0,15

4 квалификационный уровень

механик

0,25

Должности служащих третьего уровня

3 квалификационный уровень

бухгалтер, специалист по организации государственных и муниципальных закупок, юрисконсульт, инженер по комплектации оборудования, инженер по надзору
 за строительством,

0,20

1

2

3

4

программист, аналитик

4 квалификационный уровень

экономист, инженер, инженер по подготовке производства, инженер по надзору за строительством, специалист по кадрам

0,30

5 квалификационный уровень

заместитель главного бухгалтера

0,40

Должности служащих четвертого уровня

1 квалификационный уровень

начальник отдела

0,40

Профессии рабочих первого уровня

1 квалификационный уровень

сторож, уборщик производственных и служебных помещений

0,10

Профессии рабочих второго уровня

1 квалификационный уровень

водитель второго класса

0,10

водитель первого класса

0,25

4 квалификационный уровень

слесарь-сантехник

0,30

Примечание.

Повышающий коэффициент сложности и напряженности (К1) заместителя начальника отдела устанавливается к его базовому окладу в размере 40%.