1.1. Настоящее Положение разработано в целях дальнейшей эффективной реализации проекта "Губернаторская сотня" (далее - проект) как общественного кадрового резерва, сформированного для развития социально-экономической и общественно-политической сфер Ямало-Ненецкого автономного округа (далее – автономный округ).
1.2. Лауреатам проекта, соответствующим установленным квалификационным требованиям к управленческим должностям, предоставляется право участия в конкурсе по формированию резерва управленческих кадров автономного округа, за исключением конкурса по формированию резерва управленческих кадров автономного округа на группы управленческих должностей автономного округа в Законодательном Собрании автономного округа и в Счетной палате автономного округа, без прохождения процедуры экзаменационных мероприятий на протяжении срока нахождения в проекте.