ЗАКОН

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

от 19 ноября 2014 года N 94-оз


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ "О РЕГУЛИРОВАНИИ ОТДЕЛЬНЫХ ВОПРОСОВ В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ГРАЖДАН В ХАНТЫ-МАНСИЙСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ - ЮГРЕ" И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ЗАКОНА ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ "О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ СОЦИАЛЬНЫХ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СИСТЕМЫ СОЦИАЛЬНЫХ СЛУЖБ В ХАНТЫ-МАНСИЙСКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ - ЮГРЕ"

Принят
Думой Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
19 ноября 2014 года

Статья 1


Внести в Закон Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27 июня 2014 года N 51-оз "О регулировании отдельных вопросов в сфере социального обслуживания граждан в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре" (с изменением, внесенным Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 26 сентября 2014 года N 63-оз) (Собрание законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, 2014, N 6 (ч. 2), ст. 669; N 9 (ч. 2), ст. 1052) следующие изменения:

1. Пункт 1 статьи 4 дополнить подпунктом 28.2 следующего содержания:

"28.2) установление иных обстоятельств, наличие которых ухудшает или способно ухудшить условия жизнедеятельности граждан, помимо установленных частью 1 статьи 15 Федерального закона "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации";".

2. Дополнить Закон статьями 4.1 и 4.2 следующего содержания:

"Статья 4.1. Права работника организации социального обслуживания автономного округа


1. Работник организации социального обслуживания автономного округа имеет право на бесплатное обеспечение специальной одеждой, обувью и инвентарем в соответствии с перечнем и нормами, утверждаемыми Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

2. Работнику организации социального обслуживания автономного округа, оказывающему социальные услуги в форме социального обслуживания на дому, выдается служебное удостоверение, являющееся документом, подтверждающим личность и полномочия работника.

Описание, единый образец бланка, порядок оформления и выдачи удостоверения работника организации социального обслуживания автономного округа утверждаются Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

Статья 4.2. Социальная поддержка членов семьи работника организации социального обслуживания автономного округа, погибшего (умершего) при выполнении служебных обязанностей


1. В случае гибели работника организации социального обслуживания автономного округа, непосредственно оказывающего социальные услуги гражданам, признанным нуждающимися в социальном обслуживании, при исполнении служебных обязанностей либо в случае смерти от телесных повреждений (ранения, травмы, увечья) или иного повреждения здоровья, полученных в связи с исполнением служебных обязанностей, членам его семьи выплачивается единовременное денежное пособие.

2. Наименование должностей, замещаемых работниками организации социального обслуживания автономного округа, члены семьи которых в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи имеют право на единовременное денежное пособие, размер указанного пособия и порядок его выплаты устанавливаются Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.".

Статья 2


Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2015 года.

Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившими силу:

1) Закон Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 июня 2005 года N 47-оз "О мерах социальной поддержки социальных работников государственной системы социальных служб в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре" (Собрание законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, 2005, N 6, ст. 551);

2) статью 17 Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 30 сентября 2013 года N 86-оз "О внесении изменений в отдельные Законы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" (Собрание законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, 2013, N 9 (ч. 2, т. 1), ст. 1123).

Губернатор
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
Н.В.КОМАРОВА

     г. Ханты-Мансийск
     19 ноября 2014 года
     N 94-оз

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»