2.19. В случае установления факта наличия в заявлении о назначении и (или) документах (сведениях), представленных заявителем, недостоверной и (или) неполной информации уполномоченный орган вправе вернуть такие заявления и (или) документы (сведения) заявителю на доработку с указанием информации, подлежащей корректировке.
В этом случае срок принятия решения о назначении либо об отказе в назначении государственной социальной помощи на основании социального контракта приостанавливается до момента представления заявителем доработанного заявления о назначении и (или) доработанных документов (сведений), но не более чем на 5 рабочих дней.
Заявитель представляет в уполномоченный орган доработанное заявление о назначении и (или) доработанные документы (сведения) в течение 5 рабочих дней со дня получения заявления о назначении и (или) документов (сведений) от уполномоченного органа.
Срок принятия решения о назначении либо об отказе в назначении государственной социальной помощи на основании социального контракта возобновляется со дня поступления в уполномоченный орган доработанного заявления о назначении и (или) доработанных документов (сведений).
2.20. Основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги являются:
2.20.1. превышение размера среднедушевого дохода семьи или дохода одиноко проживающего гражданина над величиной прожиточного минимума на душу населения;
2.20.2. наличие в заявлении о назначении и (или) документах (сведениях) недостоверной и (или) неполной информации, за исключением случая, предусмотренного пунктом 2.19 настоящего Административного регламента;
2.20.3. непредставление заявителем в уполномоченный орган документов (сведений), необходимых для назначения государственной социальной помощи на основании социального контракта в сроки, установленные пунктами 2.16 и 2.17 настоящего Административного регламента;
2.20.4. отсутствие бюджетных ассигнований на заключение новых социальных контрактов у Забайкальского края в текущем финансовом году;
2.20.5. достижение численности получателей государственной социальной помощи на основании социального контракта.
Распределение численности получателей государственной социальной помощи на основании социального контракта должно составлять:
не менее 10 процентов общей численности получателей - по мероприятию, указанному в подпункте 1.7.1 пункта 1.7 настоящего Административного регламента;
не более 15 процентов общей численности получателей - по мероприятию, указанному в подпункте 1.7.4 пункта 1.7 настоящего Административного регламента.
Итоговый показатель численности получателей государственной социальной помощи на основании социального контракта (по сумме всех мероприятий) должен составлять 100 процентов общей их численности.