Действующий

Об утверждении Положения об оплате труда руководителей медицинских организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Алтайского края



2.1. Порядок определения должностного оклада


2.1.1. Должностной оклад руководителя медицинской организации устанавливается путем умножения минимального размера должностного оклада руководителя в соответствии с группой по оплате труда на повышающий коэффициент.


2.1.2. Минимальные размеры должностных окладов руководителей медицинских организаций указаны в приложении 1 настоящего Положения.


2.1.3. Показатели и порядок отнесения руководителей медицинских организаций к группам по оплате труда установлены в приложении 2 к настоящему Положению.


Группа по оплате труда для руководителя вновь создаваемой медицинской организации устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей.


2.1.4. Повышающий коэффициент к минимальному должностному окладу руководителя медицинской организации устанавливается Минздравом Алтайского края в размере от 1 до 3.


Конкретный размер повышающего коэффициента устанавливается в трудовом договоре с руководителем медицинской организации.


2.1.5. Группа по оплате труда и повышающий коэффициент к минимальному размеру должностного оклада руководителя пересматриваются Минздравом Алтайского края не чаще одного раза в год (за исключением реорганизуемых организаций).


2.1.6. Повышение минимальных размеров должностных окладов руководителей медицинских организаций осуществляется при принятии Правительством Алтайского края решений об индексации (увеличении) оплаты труда.