Наименование критерия | Интерпретация критерия | Показатель достижения | Предельное количество баллов в год |
1 | 2 | 3 | 4 |
Выполнение порученной работы, связанной с обеспечением рабочего процесса или уставной деятельности Учреждения | оперативность выполняемой работы | отсутствие замечаний | 21 |
наличие единичных замечаний (не более 2) к срокам исполнения | 11 | ||
наличие 3 и более замечаний к срокам исполнения | 0 | ||
Соблюдение трудовой дисциплины | отсутствие нарушений трудовой дисциплины | отсутствие в отчетном периоде нарушений, зафиксированных актами | 25 |
наличие единичных нарушений (не более 2) | 15 | ||
наличие 3 и более нарушений | 0 | ||
Соблюдение норм и требований, обеспечивающих сохранность документов | соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований пожарной безопасности и охраны труда | отсутствие нарушений | 25 |
наличие нарушений | 0 | ||
Итого предельное количество баллов по должности | 71" | ||