ГОРОДСКАЯ ДУМА КРАСНОДАРА
РЕШЕНИЕ
от 15 августа 2024 года N 78 п.3
О внесении изменений в решение городской Думы Краснодара от 28.01.2010 N 69 п.5 "О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан"
В соответствии со статьей 25 Устава муниципального образования город Краснодар, рассмотрев постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 18.07.2024 N 4261, городская Дума Краснодара решила:
1. Внести в решение городской Думы Краснодара от 28.01.2010 N 69 п.5 "О дополнительных мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан" следующие изменения:
1.1. Подпункт 1.13 пункта 1 после слов "заключивших контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.2. Подпункт 1.30 пункта 1 после слов "заключивших контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.3. В подпункте 1.31 пункта 1 слова "за наем жилого помещения" заменить словами "платы за жилое помещение по договору найма жилого помещения".
1.4. В подпункте 1.33 пункта 1 слова "по договору об ипотеке жилого помещения" заменить словами "по обязательству, обеспечиваемому ипотекой".
1.5. Наименование приложения N 15 после слов "заключивших контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.6. Пункт 1 приложения N 15 после слов "заключивших контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.7. Абзац третий пункта 2 приложения N 15 после слов "заключавший контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.8. Наименование приложения N 30 после слов "заключивших контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.9. Пункт 1 приложения N 30 после слов "заключивших контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.10. Абзац третий пункта 2 приложения N 30 после слов "заключавший контракт" дополнить словами "с Министерством обороны Российской Федерации (Федеральной службой войск национальной гвардии Российской Федерации)".
1.11. Приложение N 31 изложить в редакции согласно приложению N 1.
1.12. Приложение N 33 изложить в редакции согласно приложению N 2.
2. Образовательным организациям муниципального образования город Краснодар, находящимся в ведении департамента образования администрации муниципального образования город Краснодар (далее - образовательные организации), в срок до 30.08.2024 передать в департамент образования администрации муниципального образования город Краснодар (далее - департамент образования) документы, на основании которых принято решение о выплате дополнительных мер социальной поддержки педагогическим работникам, предусмотренных приложением N 31 и приложением N 33 (далее - личные дела).
3. Департаменту образования в срок до 30.08.2024 обеспечить принятие личных дел и заполнение по ним соответствующих реестров педагогических работников, которым ранее предоставлена мера социальной поддержки, а также заключение с такими педагогическими работниками соглашений о предоставлении дополнительной меры социальной поддержки в порядке и на условиях, определенных в приложении N 31 и приложении N 33.
4. Обнародовать официально настоящее решение.
5. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального обнародования путем официального опубликования на официальном Интернет-портале администрации муниципального образования город Краснодар и городской Думы Краснодара, за исключением подпунктов 1.3, 1.4, 1.11 и 1.12 пункта 1 настоящего решения, которые вступают в силу с 01.09.2024.
6. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на комитет городской Думы Краснодара по образованию, культуре, вопросам семьи и детства (Попов).
Глава муниципального
образования город Краснодар
Е.М.НАУМОВ
Председатель
городской Думы Краснодара
В.Ф.ГАЛУШКО
Приложение N 1
к решению
городской Думы Краснодара
от 15 августа 2024 г. N 78 п.3
"Приложение N 31
к решению
городской Думы Краснодара
от 28 января 2010 г. N 69 п.5
ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ В ВИДЕ КОМПЕНСАЦИИ (ЧАСТИЧНОЙ КОМПЕНСАЦИИ) ПЛАТЫ ЗА ЖИЛОЕ ПОМЕЩЕНИЕ ПО ДОГОВОРУ НАЙМА ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР
Раздел I
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящий Порядок предоставления дополнительной меры социальной поддержки в виде компенсации (частичной компенсации) платы за жилое помещение по договору найма жилого помещения педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций муниципального образования город Краснодар, находящихся в ведении департамента образования администрации муниципального образования город Краснодар (далее - Порядок), определяет правила и условия предоставления педагогическим работникам дополнительной меры социальной поддержки в виде компенсации (частичной компенсации) платы за жилое помещение.
2. В настоящем Порядке используются следующие основные понятия и сокращения:
администрация - администрация муниципального образования город Краснодар;
ГК РФ - Гражданский кодекс Российской Федерации;
департамент образования - департамент образования администрации муниципального образования город Краснодар;
дополнительная мера социальной поддержки - дополнительная мера социальной поддержки в виде компенсации (частичной компенсации) платы за жилое помещение по договору найма жилого помещения педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций муниципального образования город Краснодар, находящихся в ведении департамента образования, предусмотренная настоящим Порядком;
местный бюджет - местный бюджет (бюджет муниципального образования город Краснодар);
образовательная организация - муниципальная дошкольная образовательная организация, муниципальная общеобразовательная организация, осуществляющая в качестве основной цели ее деятельности образовательную деятельность на территории муниципального образования город Краснодар, находящаяся в ведении департамента образования;
педагогический работник - работник образовательной организации, состоящий в трудовых отношениях с образовательной организацией в соответствии с законодательством Российской Федерации, занимающий должность, включенную в номенклатуру должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденную постановлением Правительства Российской Федерации от 21.02.2022 N 225 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций";
члены семьи педагогического работника - супруг(а) и несовершеннолетние дети.
Иные термины и определения, используемые в настоящем Порядке, применяются в значениях, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации, Краснодарского края, муниципальными правовыми актами муниципального образования город Краснодар.
3. Дополнительная мера социальной поддержки предоставляется департаментом образования от имени администрации педагогическим работникам образовательных организаций.
4. Финансовое обеспечение предоставления дополнительной меры социальной поддержки осуществляется за счет средств местного бюджета в пределах, утвержденных в местном бюджете на соответствующий финансовый год и доведенных департаменту образования лимитов бюджетных обязательств и бюджетных ассигнований.
Раздел II
УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ
МЕРЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ
5. Право на получение дополнительной меры социальной поддержки имеет гражданин Российской Федерации, занимающий должность педагогического работника в образовательной организации, при соблюдении одновременно следующих условий:
1) осуществление трудовой деятельности по должности педагогического работника в образовательной организации по трудовому договору в качестве основного места работы не менее чем на 1 ставку;
2) отсутствие у педагогического работника и членов семьи педагогического работника иного жилого помещения, расположенного на территории муниципального образования город Краснодар и принадлежащего им на праве собственности или находящегося в пользовании по договорам социального найма, найма специализированного жилого помещения или найма жилого помещения коммерческого использования;
3) наличие у педагогического работника либо члена семьи педагогического работника договора найма жилого помещения в отношении жилого помещения, расположенного на территории муниципального образования город Краснодар, заключенного в порядке статьи 671 ГК РФ на срок не менее года, государственная регистрация ограничения (обременения) права собственности по которому произведена в порядке, установленном Федеральным законом от 13.07.2015 N 218-ФЗ "О государственной регистрации недвижимости";
4) собственник жилого помещения, являющегося объектом договора найма жилого помещения, не должен являться родителем, супругом (супругой), сыном (дочерью) педагогического работника;
5) наличие документа, подтверждающего внесение педагогическим работником или членом семьи педагогического работника платы за жилое помещение по договору найма жилого помещения с указанием получателя платежа, а также периода (месяц, год), за который вносится плата за жилое помещение;
6) ранее педагогический работник не являлся получателем данной дополнительной меры социальной поддержки в течение всего срока, предусмотренного в пункте 6 настоящего Порядка;
7) заключение педагогическим работником с департаментом образования соглашения о предоставлении дополнительной меры социальной поддержки, содержащего обязательство педагогического работника по осуществлению трудовой деятельности в образовательной организации в течение срока, равного времени предоставления дополнительной меры социальной поддержки, который начинается с даты прекращения выплаты дополнительной меры социальной поддержки.
6. Максимальный срок предоставления дополнительной меры социальной поддержки составляет 2 года с даты первой выплаты дополнительной меры социальной поддержки.
Если до истечения срока, предусмотренного абзацем первым настоящего пункта, произошла смена места работы педагогического работника в образовательной организации на иную образовательную организацию, находящуюся в ведении департамента образования, такой работник сохраняет право на получение дополнительной меры социальной поддержки.
7. Течение срока, предусмотренного пунктом 6 Порядка, приостанавливается:
1) на срок до заключения нового договора найма жилого помещения и государственной регистрации ограничения (обременения) права собственности по новому договору найма жилого помещения, в случае если срок действия предыдущего договора истек, но не более чем на 6 месяцев;
