"Приложение N 3
к примерному Положению об оплате труда
работников муниципальных казенных,
бюджетных, автономных учреждений,
подведомственных департаменту образования
комитета по социальной политике и культуре
администрации города Иркутска, по видам
экономической деятельности:
"Образование дошкольное",
"Образование основное общее",
"Образование начальное общее",
"Образование среднее общее",
"Образование дополнительное детей и взрослых"
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ КАЗЕННЫХ, БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ОБРАЗОВАНИЯ КОМИТЕТА ПО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКЕ И КУЛЬТУРЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ИРКУТСКА, ПО ВИДАМ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: "ОБРАЗОВАНИЕ ДОШКОЛЬНОЕ", "ОБРАЗОВАНИЕ ОСНОВНОЕ ОБЩЕЕ", "ОБРАЗОВАНИЕ НАЧАЛЬНОЕ ОБЩЕЕ", "ОБРАЗОВАНИЕ СРЕДНЕЕ ОБЩЕЕ", "ОБРАЗОВАНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ДЕТЕЙ И ВЗРОСЛЫХ"*
________________
* Показатели эффективности деятельности работников муниципального учреждения, критерии их оценки определяются муниципальным учреждением по каждому наименованию должности (профессии) и трудовой функции работника.
N п/п | Показатели эффективности деятельности работников муниципального учреждения | Критерии оценки | Количество баллов |
I. По профессионально-квалификационным группам (далее - ПКГ) должностей работников образования | |||
1.1. ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала | |||
1 | Создание условий для осуществления образовательного процесса (создание безопасной предметно-пространственной среды, соответствующей психологическим и педагогическим требованиям, участие в подготовке и проведении мероприятий, подготовка помещений к мероприятиям) | Условия созданы; | 15 баллов; |
Условия не созданы | 0 баллов | ||
2 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 15 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
3 | Соблюдение санитарно-гигиенических требований в помещениях и на территории муниципального учреждения | Соблюдены; | 20 баллов; |
Не соблюдены | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие травматизма обучающихся (воспитанников) в период нахождения их в учреждении | Отсутствует травматизм обучающихся (воспитанников); | 10 баллов; |
Наличие травматизма обучающихся (воспитанников) | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
6 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
7 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие нарушений, замечаний; | 10 баллов; |
Наличие нарушений, замечаний | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
1.2. ПКГ должностей педагогических работников: | |||
1.2.1. дошкольного образования: | |||
1 | Посещаемость воспитанниками | 70% и выше от плановой наполняемости групп; | 5 баллов; |
50 - 69%; | 3 балла; | ||
Менее 50% | 0 баллов | ||
2 | Развитие индивидуальных способностей и творческого потенциала воспитанников (групповые индивидуальные развивающие проекты, мастер классы, проведение тематических, конкурсных мероприятий, экскурсионные проекты и др.) | Выполнено; | 10 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
3 | Применение современных образовательных технологий (использование педагогом информационно-коммуникационных технологий в воспитательно-образовательном процессе) | Наличие инновационных методов работы; | 10 баллов; |
Отсутствие инновационных методов работы | 0 баллов | ||
4 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
5 | Реализация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие с семьями воспитанников | Реализованы; | 5 баллов; |
Не реализованы | 0 баллов | ||
6 | Индивидуальные профессиональные достижения и повышение квалификации (посещение (дистанционное или очное) различных тренингов, курсов, семинаров, программ и т.д., подтвержденное документально) | Наличие подтверждающих документов; | 10 баллов; |
Отсутствие подтверждающих документов | 0 баллов | ||
7 | Методическая работа (рецензирование, выступление на семинарах, объединениях, конференциях, написание рефератов, учебных программ) | Проведена; | 10 баллов; |
Не проведена | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
9 | Отсутствие фактов нарушений правовых, нравственных, эстетических норм, требований профессиональной этики в отношении обучающихся, воспитанников учреждения | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
10 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
11 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
1.2.2. общего образования: | |||
1 | Обеспечение высокого качества образования. Отсутствие обучающихся, не освоивших учебные программы | 90 - 100% освоения образовательных программ; | 10 баллов; |
85 - 90% освоения образовательных программ; | 5 баллов; | ||
Отсутствие результатов | 0 баллов | ||
2 | Наличие победителей и призеров предметных олимпиад, творческих конкурсов, научно-практических конференций: уровень школы, гимназии, лицея; муниципальный уровень; региональный уровень; всероссийский | Наличие победителей и призеров; | 5 баллов; |
Отсутствие победителей и призеров | 0 баллов | ||
3 | Применение современных образовательных технологий (использование педагогом информационно-коммуникационных технологий в воспитательно-образовательном процессе) | Наличие инновационных методов работы; | 10 баллов; |
Отсутствие инновационных методов работы | 0 баллов | ||
4 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
5 | Реализация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие с семьями учащихся | Реализованы; | 5 баллов; |
Не реализованы | 0 баллов | ||
6 | Индивидуальные профессиональные достижения и повышение квалификации (посещение (дистанционное или очное) различных тренингов, курсов, семинаров, программ и т.д., подтвержденное документально) | Наличие подтверждающих документов; | 10 баллов; |
Отсутствие подтверждающих документов | 0 баллов | ||
7 | Методическая работа (рецензирование, выступление на семинарах, объединениях, конференциях, написание рефератов, учебных программ) | Выполнена; | 10 баллов; |
Не выполнена | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
9 | Отсутствие фактов нарушений правовых, нравственных, эстетических норм, требований профессиональной этики в отношении обучающихся, воспитанников учреждения | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
10 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
11 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
1.2.3. дополнительного образования: | |||
1 | Участие обучающихся в досуговых мероприятиях, открытых занятиях, мастер-классах, соревнованиях, олимпиадах, конкурсах, смотрах, выставках и др. | Наличие победителей и призеров; | 5 баллов; |
Отсутствие победителей и призеров | 0 баллов | ||
2 | Сохранность контингента обучающихся в течение учебного года | Отсутствие выбывших из учреждения без уважительной причины; | 10 баллов; |
Наличие выбывших без уважительной причины | 0 баллов | ||
3 | Применение современных образовательных технологий (использование педагогом информационно-коммуникационных технологий в воспитательно-образовательном процессе) | Наличие инновационных методов работы; | 10 баллов; |
Отсутствие инновационных методов работы | 0 баллов | ||
4 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
5 | Индивидуальные профессиональные достижения и повышение квалификации (посещение (дистанционное или очное) различных тренингов, курсов, семинаров, программ и т.д., подтвержденное документально) | Наличие подтверждающих документов; | 10 баллов; |
Отсутствие подтверждающих документов | 0 баллов | ||
6 | Методическая работа (рецензирование, выступление на семинарах, объединениях, конференциях, написание рефератов, учебных программ) | Выполнена; | 10 баллов; |
Не выполнена | 0 баллов | ||
7 | Реализация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие с семьями обучающихся | Реализованы; | 5 баллов; |
Не реализованы | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
9 | Отсутствие фактов нарушений правовых, нравственных, эстетических норм, требований профессиональной этики в отношении обучающихся, воспитанников учреждения | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
10 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
11 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
1.3. ПКГ должностей руководителей структурных подразделений: | |||
1 | Подготовка, организация мероприятий окружного и городского уровней | Мероприятия подготовлены, организованы; | 10 баллов; |
Мероприятия не подготовлены и не организованы | 0 баллов | ||
2 | Достижения обучающихся во внеклассных мероприятиях, творческих конкурсах и др. | Наличие победителей, призеров; | 10 баллов; |
Отсутствие победителей, призеров | 0 баллов | ||
3 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие травматизма обучающихся (воспитанников) в период нахождения их в учреждении | Отсутствует травматизм обучающихся (воспитанников); | 10 баллов; |
Наличие травматизма обучающихся (воспитанников) | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
6 | Методическая работа (рецензирование, выступление на семинарах, объединениях, конференциях, написание рефератов, учебных программ) | Выполнена; | 10 баллов; |
Не выполнена | 0 баллов | ||
7 | Сохранность контингента обучающихся | Отсутствие выбывших из учреждения без уважительной причины; | 10 баллов; |
Наличие выбывших без уважительной причины | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
9 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
10 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
II. ПКГ должностей медицинских и фармацевтических работников | |||
2.1. ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал": | |||
1 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
2 | Соблюдение санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов | Правила соблюдаются; | 25 баллов; |
Правила не соблюдаются | 0 баллов | ||
3 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
4 | Соблюдение правил получения, учета, хранения и использования лекарственных средств и этилового спирта | Правила соблюдаются; | 15 баллов; |
Правила не соблюдаются | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие обоснованных жалоб на качество медицинской помощи, нарушение норм медицинской этики | Наличие обоснованных жалоб; | 20 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
2.2. ПКГ "Врачи и провизоры": | |||
1 | Индивидуальные профессиональные достижения и повышение квалификации (посещение (дистанционное или очное) различных тренингов, курсов, семинаров, программ и т.д., подтвержденное документально) | Наличие подтверждающих документов; | 15 баллов; |
Отсутствие подтверждающих документов | 0 баллов | ||
2 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
3 | Соблюдение санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов | Правила соблюдаются; | 25 баллов; |
Правила не соблюдаются | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие обоснованных жалоб на качество медицинской помощи, нарушение норм медицинской этики | Наличие обоснованных жалоб; | 20 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
III. ПКГ должностей работников культуры, искусства и кинематографии | |||
1 | Творческая активность в организации и проведении культурно-просветительских, обучающих мероприятий, научно-методической работе | Выполнено; | 25 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
2 | Обновление банка данных о недостающей учебной литературе в библиотечном фонде | Обновление проводится; | 25 баллов; |
Обновление не проводится | 0 баллов | ||
3 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Наличие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
IV. ПКГ общеотраслевых профессий рабочих | |||
1 | Соблюдение санитарно-гигиенических требований в помещениях и на территории муниципального учреждения | Правила соблюдаются; | 20 баллов; |
Правила не соблюдаются | 0 баллов | ||
2 | Укрепление и сохранность материально - технической базы учреждения и содержание в надлежащем техническом состоянии зданий и оборудования | Проведение периодического осмотра, технического обслуживания и текущего ремонта; | 30 баллов; |
Текущий ремонт, периодический осмотр и техническое обслуживание не проводится | 0 баллов | ||
3 | Отсутствие травматизма обучающихся (воспитанников) в период нахождения их в учреждении | Отсутствует травматизм обучающихся (воспитанников); | 10 баллов; |
Наличие травматизма обучающихся (воспитанников) | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Наличие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
V. ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии" | |||
1 | Обеспечение надлежащего технического состояния оборудования | Осуществляется периодический осмотр, техническое обслуживание, текущий ремонт; | 30 баллов; |
Периодический осмотр, техническое обслуживание, текущий ремонт не проводятся | 0 баллов | ||
2 | Выполнение светового, звукового и художественного оформления мероприятий | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
3 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие травматизма обучающихся (воспитанников) в период нахождения их в учреждении | Отсутствует травматизм обучающихся (воспитанников); | 10 баллов; |
Наличие травматизма обучающихся (воспитанников) | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Наличие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
VI. ПКГ общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих | |||
1 | Разработка мероприятий по повышению уровня мотивации работников к безопасному труду, заинтересованности работников в улучшении условий труда, вовлечению их в решение вопросов, связанных с охраной труда | Выполнено; | 25 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
2 | Доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации | Сведения доводятся; | 25 баллов; |
Сведения не доводятся | 0 баллов | ||
3 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Наличие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
VII. Должности работников, не предусмотренные ПКГ | |||
7.1. Прочие должности | |||
Контрактный управляющий | |||
1 | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации, в том числе в сфере контрактной системы при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд | Требования соблюдаются; | 25 баллов; |
Требования не соблюдаются | 0 баллов | ||
2 | Своевременная работа на федеральных сайтах http://zakupki.gov.ru, https://bus.gov.ru/pub | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
3 | Качественная организация закупок для нужд учреждения (отсутствие нарушений требований законодательства в сфере контрактной системы; наличие экономии, сложившейся по результатам закупок; отсутствие недобросовестных участников закупок) | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
4 | Обработка, формирование и хранение данных, информации, документов, полученных от поставщиков, подрядчиков, исполнителей | Выполнено; | 5 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
Специалист по закупкам | |||
1 | Соблюдение требований законодательства Российской Федерации, в том числе в сфере контрактной системы при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд | Требования соблюдаются; | 25 баллов; |
Требования не соблюдаются | 0 баллов | ||
2 | Своевременная работа на федеральных сайтах http://zakupki.gov.ru, https://bus.gov.ru/pub | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
3 | Качественная организация закупок для нужд учреждения (отсутствие нарушений требований законодательства в сфере контрактной системы; наличие экономии, сложившейся по результатам закупок; отсутствие недобросовестных участников закупок) | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
4 | Обработка, формирование и хранение данных, информации, документов, полученных от поставщиков, подрядчиков, исполнителей | Выполнено; | 5 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
Ассистент по оказанию технической помощи | |||
1 | Оказание помощи в использовании технических средств реабилитации (изделий) и обучения, в обеспечении коммуникации, в том числе с использованием коммуникативных устройств, планшетов, средств альтернативной коммуникации | Выполнено; | 30 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
2 | Отсутствие фактов нарушений правовых, нравственных, эстетических норм, требований профессиональной этики в отношении обучающихся, воспитанников учреждения | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
3 | Взаимодействие с родителями обучающихся (воспитанников) | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Наличие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Отсутствие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности. | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
Повар 4 квалификационного разряда | |||
1 | Соблюдение санитарно-гигиенических требований в помещении | Требования соблюдаются; | 20 баллов; |
Требования не соблюдаются | 0 баллов | ||
2 | Соблюдение технологии приготовления пищи, норм закладки сырья, санитарных правил | Правила соблюдаются; | 25 баллов; |
Правила не соблюдаются | 0 баллов | ||
3 | Обеспечение надлежащего хранения и расходования продуктов | Обеспечено; | 25 баллов; |
Не обеспечено | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
6 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
Кухонный рабочий 2 квалификационного разряда | |||
1 | Соблюдение санитарно-гигиенических требований в помещении | Требования соблюдаются; | 20 баллов; |
Требования не соблюдаются | 0 баллов | ||
2 | Исполнительская дисциплина | Исполнение; | 20 баллов; |
Не исполнение | 0 баллов | ||
3 | Выполнение генеральной уборки пищеблока | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
4 | Соблюдение культуры обслуживания | Выполнено; | 10 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 3 квалификационного разряда | |||
1 | Своевременное и качественное выполнение ремонтно-строительных работ, обеспечение надлежащего состояния зданий и сооружений | Выполнено; | 25 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
2 | Проведение периодических осмотров технического состояния обслуживаемых зданий и сооружений с учетом общепринятых технически обоснованных норм и требований | Осмотры проводятся; | 25 баллов; |
Осмотры не проводятся | 0 баллов | ||
3 | Оперативное и качественное выполнение заявок по устранению повреждений крыш, навесов и т.д., текущих ремонтов помещений | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
6 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
Слесарь-электрик 2 квалификационного разряда или слесарь-электрик по ремонту электрооборудования 2 квалификационного разряда | |||
1 | Обеспечение бесперебойной работы электрооборудования, своевременное и качественное проведение профилактических работ | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
2 | Оперативное выявление причин и устранение сбоев и аварий при эксплуатации электрооборудования | Выполнено; | 20 баллов; |
Не выполнено | 0 баллов | ||
3 | Своевременное прохождение аттестации на группу по электробезопасности | Наличие подтверждающих документов; | 20 баллов; |
Отсутствие подтверждающих документов | 0 баллов | ||
4 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
5 | Своевременное и качественное выполнение заявок по проведению ремонтных работ | Выполнено; | 10 |
Не выполнено | |||
6 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
7 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
7.2. Должности иных педагогических работников | |||
Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями | |||
1 | Применение современных образовательных технологий (использование педагогом информационно-коммуникационных технологий в воспитательно-образовательном процессе) | Наличие инновационных методов работы; | 10 баллов; |
Отсутствие инновационных методов работы | 0 баллов | ||
2 | Организация внеурочной деятельности, успешной социализации, вовлечение в инициативы "Российского движения школьников" (РДШ) и юнармейские программы | Внеурочная деятельность организована; | 15 баллов; |
Внеурочная деятельность не организована | 0 баллов | ||
3 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
4 | Реализация мероприятий, обеспечивающих взаимодействие с семьями учащихся | Реализованы; | 5 баллов; |
Не реализованы | 0 баллов | ||
5 | Индивидуальные профессиональные достижения и повышение квалификации (посещение (дистанционное или очное) различных тренингов, курсов, семинаров, программ и т.д., подтвержденное документально) | Наличие подтверждающих документов; | 10 баллов; |
Отсутствие подтверждающих документов | 0 баллов | ||
6 | Методическая работа (рецензирование, выступление на семинарах, объединениях, конференциях, написание рефератов, учебных программ) | Выполнена; | 10 баллов; |
Не выполнена | 0 баллов | ||
7 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие фактов нарушений правовых, нравственных, эстетических норм, требований профессиональной этики в отношении обучающихся, воспитанников учреждения | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
9 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
10 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
8. Заместитель директора | |||
1 | Применение современных образовательных технологий (использование информационно-коммуникационных технологий в воспитательно-образовательном процессе) | Наличие инновационных методов работы; | 10 баллов; |
Отсутствие инновационных методов работы | 0 баллов | ||
2 | Обеспечение высокого качества образования. Отсутствие обучающихся, не освоивших учебные программы | 90 - 100% освоения образовательных программ; | 10 баллов; |
85 - 90% освоения образовательных программ; | 5 баллов; | ||
Отсутствие результатов | 0 баллов | ||
3 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
4 | Обеспечение охраны здоровья участников воспитательно-образовательного процесса | Отсутствие несчастных случаев; | 10 баллов; |
Наличие несчастных случаев | 0 баллов | ||
5 | Создание и обеспечение благоприятного морально-психологического климата в коллективе | Отсутствие фактов конфликтных ситуаций в коллективе; | 10 баллов; |
Наличие фактов конфликтных ситуаций в коллективе | 0 баллов | ||
6 | Методическая работа (рецензирование, выступление на семинарах, объединениях, конференциях, написание рефератов, учебных программ) | Выполнена; | 10 баллов; |
Не выполнена | 0 баллов | ||
7 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
8 | Отсутствие фактов нарушений правовых, нравственных, эстетических норм, требований профессиональной этики в отношении обучающихся, воспитанников учреждения | Отсутствие фактов; | 10 баллов; |
Наличие фактов | 0 баллов | ||
9 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
10 | Отсутствие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса | Отсутствие обоснованных жалоб; | 10 баллов; |
Наличие обоснованных жалоб | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
9. Главный бухгалтер | |||
1 | Эффективность деятельности и исполнительская дисциплина (соблюдение сроков предоставления планов, отчетов, аналитических материалов, соблюдение требований по их оформлению, точность предоставляемой информации) | Соблюдены сроки, требования; | 10 баллов; |
Не соблюдены сроки, требования | 0 баллов | ||
2 | Отсутствие просроченной кредиторской/дебиторской задолженности, а также задолженности по уплате налогов, сборов, пеней и штрафов на 1 число месяца, следующего за отчетным периодом | Задолженность отсутствует; | 15 баллов; |
Наличие задолженности | 0 баллов | ||
3 | Обеспечение выполнения муниципальным учреждением плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения | Отсутствие необоснованных остатков на начало отчетного периода на лицевом счете муниципального учреждения; | 10 баллов; |
Наличие необоснованных остатков на начало отчетного периода на лицевом счете муниципального учреждения | 0 баллов | ||
4 | Своевременное начисление и выплата заработной платы работникам учреждения, в сроки, установленные коллективным или трудовым договором | Своевременно; | 15 баллов; |
Не своевременно | 0 баллов | ||
5 | Обеспечение правильной постановки и организации бухгалтерского учета в муниципальном учреждении (применение и использование в бухгалтерской работе новых методов и автоматизированных программ для организации бухгалтерского учета и отчетности, внедрение рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов бухгалтерского учета) | Обеспечено; | 10 баллов; |
Не обеспечено | 0 баллов | ||
6 | Отсутствие нарушений правил внутреннего трудового распорядка (опоздания и отсутствие без уважительных причин и оправдательных документов), требований по охране труда, требований пожарной безопасности | Отсутствие нарушений; | 10 баллов; |
Наличие нарушений | 0 баллов | ||
7 | Отсутствие письменных замечаний от руководства учреждения, отсутствие предписаний и замечаний от контролирующих, вышестоящих органов по результатам проверок | Отсутствие замечаний; | 10 баллов; |
Наличие замечаний | 0 баллов | ||
8 | Сохранность имущества, предоставленного работнику для исполнения должностных обязанностей | Сохранность обеспечена; | 10 баллов; |
Сохранность не обеспечена | 0 баллов | ||
Максимальное количество баллов | 100 | ||
".
Заместитель мэра - председатель комитета
по социальной политике и культуре
администрации города Иркутска
Т.Н.ЭДЕЛЬМАН