2.13. Порядок и условия установления выплат стимулирующего характера
2.13.1. Выплаты стимулирующего характера направлены на усиление мотивации работников организаций к высокой результативности и качеству труда.
2.13.2. В организации устанавливаются следующие виды выплат:
выплаты за квалификационную категорию, наличие ученой степени, ученого звания, получение награды;
выплаты за качество выполняемых работ;
за работу в сельской местности;
надбавка за выслугу лет;
выплаты за классность;
премиальные выплаты по итогам работы;
молодому специалисту.
Размеры выплат к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы за квалификационную категорию, наличие ученой степени, ученого звания, получение награды приведены в приложении N 5 к настоящему Положению.
Выплаты устанавливаются:
при присвоении квалификационной категории - со дня вынесения решения аттестационной комиссией о присвоении квалификационной категории;
при присвоении награды - со дня вступления в силу правового акта о награждении;
при присуждении ученой степени кандидата наук - со дня вынесения решения уполномоченным органом о выдаче диплома кандидата наук;