КРИТЕРИИ СНИЖЕНИЯ (УВЕЛИЧЕНИЯ) ПРЕМИАЛЬНОЙ ВЫПЛАТЫ ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА МЕСЯЦ РАБОТНИКАМ, ИСПОЛНЯЮЩИМ ОБЯЗАННОСТИ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ХАБАРОВСКА
(в ред. постановления администрации г. Хабаровска от 02.10.2024 N 4597)
Уменьшение размера премиальной выплаты | Увеличение размера премиальной выплаты | ||
перечень нарушений, согласно которому уменьшается размер премиальной выплаты | шкала уменьшения премиальной выплаты, % | показатели, при выполнении которых увеличивается размер премиальной выплаты | шкала увеличения премиальной выплаты, % |
Невыполнение должностных обязанностей | 100 | Добросовестное и досрочное выполнение заданий и поручений руководителя | 100 |
Невыполнение распорядительных документов | 50 | Увеличение размера объема работ | 100 |
Наличие дисциплинарного взыскания | 100 | Отсутствие замечаний при проверках | 100 |
Нарушение трудовой дисциплины | 100 | ||