Наименование почетных званий, наград и ученых степеней | Размеры выплаты в процентах к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы |
Государственные награды (ордена и медали) | до 20 |
Почетные звания "Заслуженный работник физической культуры СССР", "Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации" | |
Почетные спортивные звания "Заслуженный тренер СССР", "Заслуженный тренер России", "Гроссмейстер России", "Гроссмейстер СССР", "Заслуженный мастер спорта СССР", "Заслуженный мастер спорта России" | |
Почетный знак "За заслуги в развитии физической культуры и спорта" | |
Почетное звание "Заслуженный работник физической культуры Республики Дагестан" | до 10 |
Ученая степень, присвоенная по профилю профессиональной деятельности: | |
доктор наук | до 15 |
кандидат наук | до 10 |
Выплаты производятся при условии соответствия званий, наград, знаков отличия профилю муниципального учреждения и деятельности самого работника.
При наличии у работника нескольких оснований для установления стимулирующей выплаты выплата определяется по одному (наивысшему) основанию.
6.8.2. Надбавка к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы водителям автомобилей всех типов, имеющим 1-й класс, устанавливается в размере 25 процентов; 2-й класс - в размере 10 процентов.
6.8.3. Стимулирующие выплаты молодым специалистам в возрасте до 30 лет устанавливаются тренерам, тренерам-преподавателям, тренерам, тренерам-преподавателям по адаптивной физической культуре, инструкторам-методистам, инструкторам-методистам по адаптивной физической культуре в течение трех первых лет работы, если они отвечают одновременно следующим требованиям:
получили впервые высшее или среднее профессиональное образование, соответствующее должности, независимо от формы получения образования и приступили к работе по специальности не позднее двух лет после получения соответствующего диплома;
состоят в трудовых отношениях с муниципальным учреждением;
имеют по основному месту работы, не менее установленной законодательством нормы часов тренерской работы за ставку заработной платы;
участвуют в разработке и реализации соответствующей программы спортивной подготовки.
Размер стимулирующих выплат молодым специалистам устанавливается на уровне до 40 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы. Молодым специалистам, имеющим диплом с отличием, устанавливается повышенный размер выплаты - до 50 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.
6.9. Тренерам, тренерам-преподавателям и иным специалистам учреждений физической культуры и спорта, участвующим в реализации Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО) в рабочее время и освобожденным от основной работы на период проведения ГТО, устанавливаются стимулирующие выплаты к ставке заработной платы, окладу (должностному окладу) в размере 0,5 проц., от базового оклада за каждого спортсмена, выполнившего нормы комплекса ГТО, но не более 20 процентов.
6.10. Выплата стимулирующего характера за стаж непрерывной работы устанавливается в виде надбавки к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы работникам муниципального учреждения за продолжительность непрерывной работы в учреждениях физической культуры и спорта.
Размеры стимулирующей надбавки за стаж непрерывной работы (в процентах от оклада) устанавливаются:
при стаже непрерывной работы от 1 до 3 лет - до 10 процентов;