Действующий

О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 19 июня 2014 г. N 210


            2. Права и обязанности отдела Центра предоставления

                         мер социальной поддержки


    2.1.  Отдел  Центра предоставления мер социальной поддержки имеет право

проверять  достоверность  представленных  Получателем  документов,  а также

указанных  в  заявлении  о  назначении государственной социальной помощи на

основании  социального  контракта  сведений.  В  этих  целях  отдел  Центра

предоставления  мер  социальной поддержки вправе запрашивать и безвозмездно

получать  необходимые  документы  (сведения)  от  органов,  предоставляющих

государственные услуги, органов, предоставляющих муниципальные услуги, иных

государственных органов, органов местного самоуправления и подведомственных

государственным органам или органам местного самоуправления организаций.

    2.2. Отдел Центра предоставления мер социальной поддержки обязуется:

    оказывать  совместно с органами занятости населения содействие в поиске

Получателем работы с последующим трудоустройством;

    в    соответствии    с    программой   социальной   адаптации   оказать

государственную социальную помощь Получателю в виде денежной выплаты;

    оказывать   содействие   совместно   с   органами  занятости  населения

Получателю   в   прохождении   профессионального   обучения  или  получении

дополнительного  профессионального  образования, если указанное мероприятие

предусмотрено программой социальной адаптации;

    осуществлять   ежемесячную   денежную   выплату   Получателю  в  период

прохождения   профессионального   обучения  или  получения  дополнительного

профессионального  образования,  если  указанное  мероприятие предусмотрено

программой социальной адаптации;

    возместить  расходы работодателю на прохождение Получателем стажировки,

если указанное обязательство предусмотрено программой социальной адаптации;

    осуществлять    ежемесячный   контроль   за   выполнением   Получателем

обязательств, предусмотренных социальным контрактом;

    подготовить в течение 5-го месяца после месяца окончания срока действия

социального  контракта отчет об оценке эффективности реализации социального