Задачи структурного элемента | Краткое описание ожидаемых эффектов от реализации задачи структурного элемента | Связь с показателями | ||
1 | 2 | 3 | 4 | |
1. | Комплекс процессных мероприятий "Развитие государственной гражданской службы Республики Мордовия" | |||
Ответственный за реализацию - Администрация Главы Республики Мордовия и Правительства Республики Мордовия | Срок реализации: 2024 - 2030 годы | |||
1.1. | Задача 1 "Повышение качества кадрового состава государственных органов и эффективности служебной деятельности гражданских служащих и лиц, замещающих государственные должности Республики Мордовия" | применение результатов проведенной оценки компетенций гражданских служащих и лиц, замещающих государственные должности Республики Мордовия, для обоснованных решений, в том числе при проведении аттестации, организации профессионального развития, определении размеров премиальных выплат, назначении на должность гражданской службы в порядке должностного роста, а также при организационно-штатных мероприятиях, что создает условия для эффективного управления кадровым составом государственных органов | уровень стабильности кадрового состава государственных органов Республики Мордовия | |
1.2. | Задача 2 "Развитие личностного и профессионального потенциала гражданских служащих и лиц, замещающих государственные должности Республики Мордовия" | 1. Приобретение гражданскими служащими и лицами, замещающими государственные должности Республики Мордовия, новых знаний и умений, развитие профессиональных и личностных качеств в целях поддержания и повышения уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей. 2. Реализация внедрения новых форм профессионального развития посредством предоставления грантов в форме субсидий организациям, осуществляющим образовательную деятельность, в целях возмещения затрат, связанных с обучением гражданских служащих на основании государственных образовательных сертификатов на дополнительное профессиональное образование | уровень стабильности кадрового состава государственных органов Республики Мордовия | |
1.3. | Задача 3 "Формирование кадрового состава гражданской службы, обеспечивающего эффективность государственного управления" | привлечение профессиональных кадров в систему государственного управления посредством актуализации состава резерва управленческих кадров Республики Мордовия и профессионального развития его участников | уровень стабильности кадрового состава государственных органов Республики Мордовия | |
2. | Комплекс процессных мероприятий "Развитие муниципальной службы в Республике Мордовия" | |||
Ответственный за реализацию - Администрация Главы Республики Мордовия и Правительства Республики Мордовия | Срок реализации: 2024 - 2030 годы | |||
2.1. | Задача 1 "Развитие личностного и профессионального потенциала муниципальных служащих и лиц, замещающих муниципальные должности Республики Мордовия" | приобретение муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности Республики Мордовия, новых знаний и умений, развитие профессиональных и личностных качеств в целях поддержания и повышения уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей | уровень стабильности кадрового состава органов местного самоуправления Республики Мордовия | |