"Приложение N 5
к Положению
об оплате труда работников государственных
бюджетных учреждений социального обслуживания
населения, в отношении которых министерство труда
и социальной защиты Саратовской области
выполняет функции и полномочия учредителя
РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ ПО ПРОФЕССИЯМ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ, ПОСТОЯННО ЗАНЯТЫХ НА ВАЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ
N п/п | Наименование профессий | Оклад (рублей) |
1. | Водитель автомобиля <*> | 8644 |
2. | Газосварщик | 8249 |
3. | Оператор котельной, слесарь по обслуживанию котельного оборудования, слесарь по ремонту котельного оборудования | 8249 |
4. | Повар, выполняющий обязанности заведующего производством (шеф-повара) при отсутствии в штате учреждения такой должности | 8644 |
5. | Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике | 8249 |
6. | Слесарь-ремонтник | 8249 |
7. | Слесарь-сантехник | 8249 |
8. | Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования | 8249 |
9. | Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования | 8249 |
10. | Тракторист | 8249 |
11. | Электромеханик (всех наименований) | 8249 |
12. | Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования | 8249 |
13. | Электрогазосварщик | 8249 |
14. | Электросварщик ручной сварки | 8249 |
15. | Электромонтажник по силовым сетям и электрооборудованию | 8249 |
________________
Примечание:
* Оклады устанавливаются водителям:
автобуса или специальных автомобилей, имеющим 1 класс, оборудованных специальными техническими средствами;
занятым перевозкой: обслуживаемых (граждан пожилого возраста и инвалидов), обучающихся (детей, воспитанников), профессиональных художественных коллективов;
художественных коллективов и специалистов для культурного обслуживания населения;
при работе на оперативных автомобилях.
Оклады устанавливаются:
рабочим, не предусмотренным настоящим Перечнем, при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям, если по одной из них они имеют разряд не ниже 6-го.
Решение об установлении конкретному рабочему оклада в соответствии с настоящим Перечнем принимается руководителем учреждения в соответствии с коллективным договором или локальным нормативным актом с учетом его квалификации, объема и качества выполняемых работ в пределах средств, направляемых на оплату труда.".