2.5

Удельный вес численности выпускников, трудоустроившихся (в том числе на предприятия оборонно-промышленного комплекса, испытывающие потребность в кадрах, в том числе выпускников прошлого года, завершающих службу в армии по призыву: призванных в армию или поступивших в образовательные организации высшего образования по очной форме обучения) или создавших субъект предпринимательской деятельности в течение календарного года, следующего за годом выпуска, в общей численности выпускников образовательной организации, обучавшихся по образовательным программам среднего профессионального образования

более 80%

60% - 79%

менее 60%

10%

5%

0%

Раздел

Критерий

N п/п

Индикативный показатель

Значение показателя

Максимальная оценка (в процентах)

1.

Управление кадрами

1.1

Доля работников в возрасте до 35 лет (без учета внешних совместителей)

31% и более

от 0 до 30%

5%

0%

1.2.

Доля сотрудников Центра опережающей профессиональной подготовки, прошедших повышение квалификации

Да

Нет

10%

0%

Всего:

15%

2.

Управление результатами

Общие показатели

2.1

Результативность по итогам проведения независимой оценки качества условий осуществления образовательной деятельности организации (устанавливается в течение трех лет по итогам последней оценки)

86 - 100 баллов

0 - 85 баллов

3%

0%

2.2

Отсутствие требований контролирующих и надзорных органов об устранении нарушений, постановлений судебных и иных государственных органов о привлечении к административной ответственности

Да

Нет

3%

0%

2.3

Информационная открытость

     (соответствие информации, размещенной на сайте ОО, требованиям Приказа Рособрнадзора от 29.05.2014 N 785 "Об утверждении требований к структуре официального сайта образовательной организации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и формату представления на нем информации")

Да

Нет

3%

Всего

9%

Показатели, учитывающие специфику деятельности организаций

2.4

Достижение целевых показателей реализации в системе среднего профессионального образования новых образовательных технологий и формы опережающей профессиональной подготовки в рамках федерального проекта "Молодые профессионалы (повышение конкурентоспособности профессионального образования)" национального проекта "Образование"

Да

Нет

10%

0%

2.5

Формирование и обеспечение функционирования сети опережающей профессиональной подготовки на базе государственного автономного учреждения Пензенской области "Центр опережающей профессиональной подготовки"

Да

Нет

10%

0%

2.6

Мониторинг и прогнозирование востребованности рабочих кадров на территории Пензенской области

Да

Нет

3%

0%

2.7

Проектирование, конструирование, разработка

Да

Нет

10%

0%

и реализация программ опережающей профессиональной подготовки

2.8

Организация в Пензенской области повышения квалификации педагогов и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций

Да

Нет

3%

0%

2.9

Организация проведения демонстрационного экзамена

Да

Нет

10%

0%

Всего

46%

3.

Управление материальными и финансовыми ресурсами

3.1

Соблюдение финансовой дисциплины по договорным обязательствам (соблюдение сроков расчетов с контрагентами, отсутствие кредиторской и дебиторской задолженности и т.п.)

Да

Нет

3%

0%

3.2.

Отсутствие ходатайств по корректировке бюджетных ассигнований в течение финансового года

Да

Нет

2%

0%

3.3

Доля внебюджетных средств в общем объеме финансирования образовательной организации за предшествующее полугодие

10% и более

от 5% до 10%

менее 5%

15%

8%

0%

ВСЕГО

20%

4.

Управление условиями

4.1

Отсутствие случаев травматизма среди сотрудников

Да

Нет

5%

0%

4.2

Отсутствие обоснованных жалоб и обращений в вышестоящие органы на деятельность и (или) работников образовательной организации

Да

Нет

5%

0%

ВСЕГО

10%

Всего 100%