4.1. Выплата материальной помощи работникам осуществляется на основании приказа руководителя Учреждения в течение месяца со дня его издания.
Решение о выплате материальной помощи руководителям муниципальных учреждений принимается курирующим вице-мэром (первым вице-мэром) на основании заявления, согласованного с Учредителем, и оформляется распоряжением (приказом) Учредителя.
4.2. Материальная помощь предоставляется, если обращение за ней последовало не позднее 6 (шести) месяцев с даты возникновения обстоятельств, дающих право на получение такой помощи.
4.3. В случае отсутствия экономии фонда оплаты труда на момент подачи заявления работником на оказание ему материальной помощи, руководитель Учреждения, курирующий вице-мэр (первый вице-мэр) имеют право принять решение о выплате либо отказе в оказании материальной помощи в течение 3 (трех) месяцев с момента получения заявления работника.
4.4. В случае принятия решения об отказе в оказании материальной помощи заявитель письменно извещается об этом в пятидневный срок после принятия соответствующего решения с указанием причин отказа.