3.3.1. Основанием для начала административной процедуры является заключение договора об организации временного трудоустройства заявителей.
3.3.2. Состав действий и срок выполнения административной процедуры:
3.3.2.1. Направление на временное трудоустройство заявителей включает следующие административные действия:
а) формирование и направление предложения заявителю-безработному гражданину или заявителю-безработному выпускнику, ищущему работу впервые, об участии во временном трудоустройстве на основе анализа данных о заявителе;
б) прием заявления заявителя;
в) подбор и согласование с заявителем вариантов временного трудоустройства, исходя из сведений о свободных рабочих местах (вакантных должностях), содержащихся на ЕЦП (в базе вакансий для временного трудоустройства в соответствии с договорами, заключенными с работодателями);
г) согласование с работодателем кандидатуры заявителя на временное трудоустройство;
д) направление заявителю уведомлений о проведении переговоров о временном трудоустройстве и (или) выдача заявителю направлений на временное трудоустройство, в случае если у работодателя отсутствует регистрация на ЕЦП;
е) оформление отказа заявителя от варианта временного трудоустройства;
ж) фиксация временного трудоустройства заявителя;
3.3.2.2. В случае личного посещения заявителем центра занятости населения административные действия, предусмотренные подпунктами "а" - "е" пункта 3.3.2.1 части 3.3.2 настоящего Административного регламента, осуществляются по его желанию в день обращения;
3.3.2.3. Центр занятости населения:
а) проводит анализ сведений о заявителе-безработном гражданине и заявителе - безработном выпускнике, ищущем работу впервые, содержащихся на ЕЦП;
б) формирует и направляет предложение заявителю-безработному гражданину и заявителю - безработному выпускнику, ищущему работу впервые, об участии во временном трудоустройстве на основании данных, полученных по результатам анализа сведений о заявителе-безработном гражданине и заявителе-безработном выпускнике, ищущем работу впервые.