ПЕРЕЧЕНЬ И ЗНАЧЕНИЯ ПОКАЗАТЕЛЕЙ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ПОДПРОГРАММЫ 5 "КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СИСТЕМЫ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"
N п/п | Цель, показатели результативности | Единица измерения | Источник информации | Годы реализации подпрограммы | |||
2022 | 2023 | 2024 | 2025 | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
Цель подпрограммы - обеспечение медицинских организаций, подведомственных исполнительным органам государственной власти Красноярского края, квалифицированными медицинскими кадрами | |||||||
Задачи подпрограммы: 1. Снижение дефицита врачей и среднего медицинского персонала и развитие системы непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий. 2. Развитие мер социальной поддержки обучающихся, врачей и средних медицинских работников | |||||||
1 | Число специалистов, вовлеченных в систему непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий | тысяч человек | ВРСН <*> | 37,62 | 37,31 | 39,35 | 39,35 |
2 | Обеспеченность врачами | на 10 тысяч человек | ВРСН <*> | 41,8 | 40,3 | 40,8 | 40,8 |
3 | Обеспеченность средним медицинским персоналом | на 10 тысяч человек | ВРСН <*> | 98,12 | 101,5 | 103,7 | 103,7 |
________________
* Внутриведомственное региональное статистическое наблюдение (ВРСН).