3.7.1. Основанием начала выполнения административной процедуры является получение согласия от работодателя о проведении переговоров с заявителем, внесение указанной информации на ЕЦП "Работа в России".
3.7.2. Карьерный консультант ГКУ ЦЗН:
(в ред. Приказа Министерства социального развития Пермского края от 15.09.2023 N 33-01-03-898)
направляет заявителю с использованием ЕЦП "Работа в России" на основе результатов согласования с работодателем его кандидатуры уведомление о проведении переговоров о трудоустройстве не позднее одного рабочего дня с момента получения от заявителя ранжированного перечня предложений подходящей работы (вакансий);
вносит на ЕЦП "Работа в России" информацию от работодателя о подтверждении согласования кандидатуры заявителя на проведение переговоров.
3.7.3. В случае отсутствия у работодателя регистрации на единой цифровой платформе центр занятости населения оформляет направление на работу по форме, утвержденной Приказом Минтруда России N 32н. Уведомление об оформлении гражданину направления на переговоры направляется гражданину вместе с указанным направлением не позднее одного рабочего дня с момента получения от него ранжированного перечня предложений подходящей работы (вакансий).
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Пермского края от 05.06.2024 N 33-01-03-595)
3.7.4. Карьерный консультант ГКУ ЦЗН информирует заявителя:
- о необходимости в течение трех рабочих дней со дня получения от ГКУ ЦЗН уведомления (направления на работу) с использованием ЕЦП "Работа в России" сформировать отклик на вакансии работодателей по двум выбранным вариантам подходящей работы, согласовать с работодателем дату и время проведения переговоров о трудоустройстве, направить в ГКУ ЦЗН с использованием ЕЦП "Работа в России", в том числе через Единый портал, информацию о дне и о результатах проведения переговоров с работодателем по двум выбранным вариантам подходящей работы и (или) представить направление с отметкой работодателя о дне явки заявителя и причине отказа в приеме на работу в случае отсутствия у работодателя регистрации на ЕЦП "Работа в России";
- о правовых последствиях в случае ненаправления заявителем указанной информации в течение трех рабочих дней со дня получения от ГКУ ЦЗН уведомления (направления на работу) и в случае отказа заявителя от двух выбранных вариантов подходящей работы, включая работу временного характера, в течение 10 дней со дня постановки на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы.
3.7.5. Карьерный консультант ГКУ ЦЗН с целью уточнения результатов переговоров о трудоустройстве связывается с работодателем по телефону или с использованием электронной связи, в том числе через информационно-коммуникационную сеть "Интернет", и вносит полученную информацию на ЕЦП "Работа в России" в срок не позднее следующего рабочего дня по истечении срока представления работодателем указанной информации.
При согласовании посредством телефонной связи карьерный консультант ГКУ ЦЗН звонок осуществляется по контактному телефону работодателя в дневное время по часовому поясу работодателя.
(абзац введен Приказом Министерства социального развития Пермского края от 15.09.2023 N 33-01-03-898)
3.7.6. ГКУ ЦЗН подтверждает сведения о трудоустройстве заявителя с использованием СМЭВ.