2.1. Основными задачами министерства являются:
2.1. Содействие внедрению и развитию проектной деятельности в исполнительных органах Амурской области (далее - исполнительные органы) и органах местного самоуправления Амурской области.
2.2. Содействие эффективному взаимодействию исполнительных органов по вопросам организации проектной деятельности, в том числе координация, контроль и мониторинг реализации исполнительными органами региональных проектов.
2.3. Обеспечение внедрения и мониторинга проектной деятельности в исполнительных органах, мониторинга реализации региональных проектов и проектов, направленных на достижение показателей и результатов федеральных проектов, структурных элементов государственных программ Российской Федерации и государственных программ Амурской области (далее - проекты).
2.4. Координация деятельности участников проектной деятельности в исполнительных органах, подведомственных им организациях и учреждениях, органах местного самоуправления Амурской области.
2.5. Содействие внедрению и развитию процессного (бережливого) управления в исполнительных органах, аппарате Губернатора области и Правительства области (далее - аппарат).
2.6. Координация и методическое сопровождение разработки исполнительными органами проектов государственных программ Амурской области и оценка эффективности их реализации.
2.7. Обеспечение деятельности Губернатора Амурской области и Правительства Амурской области по определению основных направлений проведения единой кадровой политики в Правительстве Амурской области, исполнительных органах, реформирования и развития государственной гражданской службы Амурской области, в том числе по решению кадровых вопросов, отнесенных к исключительным полномочиям Губернатора Амурской области в качестве представителя нанимателя (работодателя), в отношении лиц, замещающих государственные должности Амурской области в Правительстве Амурской области, уполномоченного по правам ребенка в Амурской области, уполномоченного по защите прав предпринимателей в Амурской области, государственных гражданских служащих Амурской области (далее - гражданские служащие), замещающих в исполнительных органах, аппарате высшие должности государственной гражданской службы области категории "руководители".
2.8. Выполнение до образования органа по управлению государственной гражданской службой Амурской области функций данного органа, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Амурской области о государственной гражданской службе, для координации деятельности аппарата, исполнительных органов при решении вопросов, связанных с поступлением на государственную гражданскую службу Амурской области, ее прохождением и прекращением.
2.9. Обеспечение реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих аппарата и исполнительных органов в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Амурской области.
2.10. Участие в организации прохождения профессионального образования и дополнительного профессионального образования лицами, замещающими государственные должности Амурской области в Правительстве Амурской области, уполномоченным по правам ребенка в Амурской области, уполномоченным по защите прав предпринимателей в Амурской области.
2.11. Осуществление контроля за соблюдением в аппарате, исполнительных органах требований федерального законодательства и законодательства Амурской области о государственной гражданской службе и норм трудового законодательства.
2.12. Обеспечение объективного подхода к награждению и поощрению жителей Амурской области, проведение единой политики в области государственных наград Российской Федерации, наград Амурской области, Губернатора Амурской области и Правительства Амурской области, соблюдение требований федерального законодательства о государственных наградах Российской Федерации, нормативных правовых актов Амурской области о наградах Амурской области.
2.13. Кадровое и организационно-штатное обеспечение деятельности аппарата, исполнительных органов, определенных Губернатором Амурской области.