33.1. Юридическим фактом, являющимся основанием для начала административной процедуры, является определение организации, осуществляющей образовательную деятельность, в соответствии с заключенным центром занятости населения договором (контрактом) по определенной совместно с гражданином профессии (специальности) для прохождения обучения.
33.2. Работник центра занятости населения не позднее одного рабочего дня с момента получения от гражданина выбранного варианта организации, осуществляющей образовательную деятельность, в соответствии с выбранной гражданином профессией (специальностью):
а) оформляет проект договора с гражданином о направлении на обучение;
б) оформляет гражданину направление на обучение;
в) направляет гражданину с использованием Единой цифровой платформы уведомление о дате посещения центра занятости населения для заключения договора о направлении на обучение и получении направления на обучение. Уведомление с указанием даты посещения центра занятости населения для заключения договора о направлении на обучение и получения направления на обучение направляется гражданину в день оформления договора о направлении на обучение и направления на обучение.
33.3. Работник центра занятости населения в назначенный день:
- представляет гражданину на подпись договор о направлении на обучение в двух экземплярах и направление на обучение;
- выдает гражданину один экземпляр договора о направлении на обучение, второй экземпляр договора на обучение приобщает к личному делу получателя государственной услуги;
- фиксирует в регистре получателей государственных услуг выдачу направления на обучение гражданину.
33.4. Неявка гражданина для заключения договора о направлении на обучение и получения направления на обучение в назначенную дату и время фиксируется работником центра занятости населения на Единой цифровой платформе как отказ гражданина от направления на обучение.
33.5. Работник центра занятости населения вносит сведения о заключенном с гражданином договоре о направлении на обучение на Единую цифровую платформу.
33.6. На Единой цифровой платформе формируется и ведется реестр заключенных договоров о направлении на обучение.
33.7. Критерием принятия решения является направление или ненаправление гражданином в центр занятости населения информации о выбранном варианте организации, осуществляющей образовательную деятельность, и выбранном варианте образовательной программы для обучения.
33.8. Результатом административной процедуры являются подписанный центром занятости населения и гражданином договор о направлении гражданина на обучение и подписанное центром занятости населения направление гражданина в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, для прохождения обучения или отказ гражданина от направления на обучение в случае неявки в центр занятости населения для заключения договора о направлении на обучение и получения направления на обучение в назначенную дату и время.