МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 27 января 2023 года N 7-НПА

О внесении изменений в приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 17 сентября 2018 года N 644 "Об утверждении положений о порядке выплаты и условиях материального стимулирования государственных гражданских служащих Министерства социальной политики Калининградской области и отмене отдельных приказов Министерства социальной политики Калининградской области"

     Зарегистрировано в Правительстве Калининградской области 27 января 2023 г. N ГР/93/2023

В соответствии с подпунктом 3 пункта 2 Указа Губернатора Калининградской области от 26 ноября 2018 года N 191 "О полномочиях представителя нанимателя, возлагаемых на представителей Губернатора Калининградской области, в отношении государственных гражданских служащих Калининградской области, замещающих должности в аппарате Правительства Калининградской области и в исполнительных органах государственной власти Калининградской области", подпунктом 8 пункта 19 положения о Министерстве социальной политики Калининградской области, утвержденного постановлением Правительства Калининградской области от 28 октября 2005 года N 13 "О Министерстве социальной политики Калининградской области",

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 17 сентября 2018 года N 644 "Об утверждении положений о порядке выплаты и условиях материального стимулирования государственных гражданских служащих Министерства социальной политики Калининградской области и отмене отдельных приказов Министерства социальной политики Калининградской области" (с изменениями, внесенными приказами Министерства социальной политики Калининградской области от 30 сентября 2019 года N 769, от 17 февраля 2020 года N 86, от 15 декабря 2020 года N 1008, от 12 августа 2021 года N 61-НПА, от 30 августа 2021 года N 66-НПА и от 25 апреля 2022 года N 26-НПА) изменения согласно приложению.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра социальной политики Калининградской области Е.Н. Павлову.

3. Приказ подлежит государственной регистрации в Правительстве Калининградской области, вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 года.

Министр социальной политики
Калининградской области
А.В. Майстер

Приложение
к Приказу Министерства
социальной политики
Калининградской области
от 27 января 2023 г. N 7-НПА

Изменения, которые вносятся в приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 17 сентября 2018 года N 644 "Об утверждении положений о порядке выплаты и условиях материального стимулирования государственных гражданских служащих Министерства социальной политики Калининградской области и отмене отдельных приказов Министерства социальной политики Калининградской области"

1. В положении о порядке и условиях выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим Министерства социальной политики Калининградской области, утвержденном указанным приказом:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящее положение определяет порядок выплаты государственным гражданским служащим Калининградской области, замещающим должности государственной гражданской службы Калининградской области в Министерстве социальной политики Калининградской области (далее соответственно - гражданский служащий, Министерство), ежемесячных надбавок к месячным окладам гражданских служащих в соответствии с замещаемыми ими должностями гражданской службы (далее - должностные оклады) за особые условия государственной гражданской службы.";

2) в пункте 2 слова "заработной платы" заменить словами "денежного содержания";

3) пункт 3 после слова "надбавка" дополнить словами "к должностному окладу";

4) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы выплачивается в пределах утвержденного фонда оплаты труда Министерства в следующих размерах:

".

5) пункт 5 признать утратившим силу;

6) дополнить пунктом 5.1 следующего содержания:

"5.1. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, предусмотренный в пункте 4 настоящего положения, может быть уменьшен до 50% по решению министра социальной политики Калининградской области на основании ходатайства курирующего заместителя министра социальной политики Калининградской области в случаях:

1) невыполнения или ненадлежащего выполнения заданий и поручений непосредственного руководителя гражданского служащего и (или) несоблюдения установленных для их выполнения сроков;

2) наличия жалоб граждан или организаций на действия (бездействие) гражданского служащего;

3) несоблюдения гражданским служащим служебной дисциплины.

Решение об уменьшении размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы с указанием ее нового размера оформляется приказом Министерства.";

7) пункт 6 дополнить абзацем следующего содержания:

"Конкретные размеры надбавки, указанной в абзаце первом настоящего пункта, определяются ежегодно приказом Министерства.".

2. В положении о порядке выплаты ежемесячного денежного поощрения государственным гражданским служащим Министерства социальной политики Калининградской области, утвержденном указанным приказом:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящее положение определяет размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения государственным гражданским служащим Калининградской области, замещающим должности государственной гражданской службы Калининградской области в Министерстве социальной политики Калининградской области (далее соответственно - гражданский служащий, должность гражданской службы, Министерство).";

2) пункт 2 признать утратившим силу;

3) пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается в размере 60% месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее - должностной оклад).";

4) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Размер ежемесячного денежного поощрения может быть увеличен до 100% должностного оклада в пределах утвержденного фонда оплаты труда по решению министра социальной политики Калининградской области на основании ходатайства курирующего заместителя министра социальной политики Калининградской области с учетом:

1) личного вклада гражданского служащего в обеспечение реализации полномочий Министерства;

2) объема и сложности выполнения гражданским служащим заданий, оперативности их исполнения, эффективности достигнутых результатов;

3) соблюдения служебной дисциплины.

Решение об увеличении размера ежемесячного денежного поощрения с указанием его нового размера оформляется приказом Министерства.";

5) в пункте 5 слова "заработной платы" заменить словами "денежного содержания".

3. В положении о порядке выплаты материальной помощи государственным гражданским служащим Министерства социальной политики Калининградской области, утвержденном указанным приказом:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящее положение определяет порядок выплаты материальной помощи государственным гражданским служащим Калининградской области, замещающим должности государственной гражданской службы Калининградской области в Министерстве социальной политики Калининградской области (далее соответственно - гражданский служащий, должность гражданской службы, Министерство).";

2) пункт 2 после слова "предоставляемой" дополнить словом "государственному";

3) в пункте 4 слова "в размере двух окладов денежного содержания" заменить словами "в размере 3 месячных окладов гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы";

4) в пункте 8 слова "заработной платы" заменить словами "денежного содержания", после слов "ухода в" дополнить словами "ежегодный оплачиваемый".

4. В порядке предоставления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Министерства социальной политики Калининградской области, утвержденном указанным приказом:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящий порядок определяет процедуру предоставления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Калининградской области, замещающим должности государственной гражданской службы Калининградской области в Министерстве социальной политики Калининградской области (далее соответственно - единовременная выплата, гражданский служащий, должность гражданской службы, Министерство).";

2) в пункте 2 слова "при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска гражданским служащим (далее - единовременная выплата)" исключить;

3) в пункте 3 слова "один оклад денежного содержания" заменить словами "1,5 месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы";

4) пункт 4 после слова "заявления" дополнить словом "гражданского".

Министр социальной политики
Калининградской области
А.В. Майстер