2.4. Правительство:
2.4.1. Проводит мониторинг ситуации на регистрируемом рынке труда края, включая увольнение работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников, а также их неполной занятости.
2.4.2. Совершенствует систему мониторинга и прогнозирования потребности в трудовых ресурсах в целях получения максимально полной и объективной информации об обеспеченности кадрами организаций.
2.4.3. Оказывает содействие работодателям (инвесторам) края в обеспечении трудовыми ресурсами необходимой квалификации.
2.4.4. Осуществляет формирование и финансовое обеспечение государственного задания на подготовку кадров со средним профессиональным образованием в краевых государственных профессиональных образовательных организациях.
Формирует нормативную правовую базу для организации подготовки специалистов в краевых государственных профессиональных образовательных организациях по востребованным на рынке труда профессиям.
2.4.5. Разрабатывает и осуществляет комплекс мер по снижению напряженности на рынке труда, предоставлению дополнительных гарантий занятости, профессиональному обучению, дополнительному профессиональному образованию и поддержке высвобождаемых работников в случае осложнения ситуации на рынке труда.
2.4.6. Содействует профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию отдельных категорий граждан.
2.4.7. Реализует меры, направленные на совершенствование предоставления гражданам и работодателям государственных услуг в области содействия занятости.
2.4.8. Информирует, в том числе через информационно-телекоммуникационную сеть "Интернет", население, профсоюзы и работодателей о состоянии рынка труда в крае, проводимых мероприятиях по содействию занятости населения.
2.4.9. Проводит с использованием информационных ресурсов информирование работодателей о возможностях и преимуществах организации на отраслевых предприятиях, включая субъекты малого и среднего предпринимательства, практических платформ для обучения современным профессиональным навыкам, востребованным на рынке труда.