Руководствуясь статьей 22 Конституционного закона Республики Ингушетия от 10 июня 1998 г. N 5-РКЗ "О Правительстве Республики Ингушетия", Правительство Республики Ингушетия постановляет:
1. Утвердить прилагаемые нормативные требования по формированию структуры и штатного расписания исполнительного органа государственной власти Республики Ингушетия.
2. Руководителям исполнительных органов государственной власти Республики Ингушетия привести структуры и штатные расписания в соответствие с нормативными требованиями, утвержденными настоящим Постановлением.
3. Руководитель исполнительного органа несет персональную ответственность за выполнение нормативных требований, утвержденных настоящим Постановлением.
4. Установить, что действия настоящего Постановления не распространяются на Управление делами Главы и Правительства Республики Ингушетия.
5. Признать утратившими силу:
пункт 2 изменений, которые вносятся в некоторые акты Правительства Республики Ингушетия, утвержденных Постановлением Правительства Республики Ингушетия от 5 марта 2020 г. N 24 "О внесении изменений в некоторые акты Правительства Республики Ингушетия";
6. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его опубликования.
Председатель Правительства
Республики Ингушетия
В.В.СЛАСТЕНИН
НОРМАТИВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ ПО ФОРМИРОВАНИЮ СТРУКТУРЫ И ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ ИНГУШЕТИЯ
1. Настоящие нормативные требования определяют порядок формирования структуры и штатного расписания исполнительного органа государственной власти Республики Ингушетия (далее - исполнительный орган).
2. Структура и штатное расписание исполнительного органа утверждаются руководителем исполнительного органа в пределах численности работников и фонда оплаты труда, установленных Правительством Республики Ингушетия.
3. Должность заместителя руководителя исполнительного органа вводится из расчета не более 1 единицы - при штатной численности работников аппарата до 30 единиц, не более 2 единиц - при штатной численности работников от 30 до 60 единиц, не более 3 единиц - при штатной численности работников от 60 до 90 единиц, не более 4 единиц - при штатной численности работников свыше 90 единиц.
Количество заместителей руководителя исполнительного органа Республики Ингушетия может быть увеличено распоряжением Правительства Республики Ингушетия.
4. Структура и штатное расписание исполнительного органа формируются с соблюдением следующих условий:
количество должностей руководителей и заместителей структурных подразделений исполнительного органа - не более 20 процентов от штатной численности исполнительного органа;
количество должностей помощников и консультантов - не более 1 единицы - при штатной численности работников до 45 единиц, не более 2 единиц - при штатной численности работников свыше 45 единиц;
общее количество должностей специалистов 1, 2, 3 разрядов - не менее 3 процентов;
количество должностей главных и ведущих специалистов определяется исполнительным органом с учетом функциональных особенностей структурных подразделений;
численность работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Республики Ингушетия, определяется исполнительным органом в пределах штатной численности.
Штатные единицы должностей, не отнесенных к должностям государственной гражданской службы, не могут переводиться в категорию должностей государственной гражданской службы.
5. В исполнительном органе могут создаваться следующие структурные подразделения:
секторы - при штатной численности структурного подразделения не менее 2 единиц, включая заведующего сектором;
отделы - при штатной численности структурного подразделения не менее 3 единиц, включая начальника отдела. Должность заместителя начальника отдела может вводиться при штатной численности структурного подразделения не менее 5 единиц;
управления - при штатной численности структурного подразделения не менее 9 единиц, включая начальника управления. Должность заместителя начальника управления может вводиться при штатной численности структурного подразделения не менее 11 единиц. В состав управления могут входить отделы и секторы;
клиентские службы, должности в которых не отнесены к должностям государственной гражданской службы, - при штатной численности структурного подразделения не менее 2 единиц, включая начальника службы. Должность заместителя начальника клиентской службы вводится при штатной численности структурного подразделения не менее 5 единиц.
Штатное расписание составляется по форме согласно приложению N 1 к настоящему Постановлению.
Форма штатного расписания исполнительного органа государственной власти
"Утверждаю"
_____________________________
(наименование должности)
_____________________________
(подпись, ФИО)
"___" _________ ____ г. N ___
Штатное расписание
___________________________________________________________
(наименование исполнительного органа государственной власти
Республики Ингушетия)
Наименование структурного подразделения | Должность | Количество штатных единиц | Должностной оклад (тариф, ставка), руб. | Должностной оклад с учетом колич. штат. ед. | Ежемесячное денежное поощрение (должностных окладов) | Оклад за классный чин, руб. (максимальный размер) | Надбавки, % | |
за выслугу (минимальный/максимальный размер) | за особые условия гражданской службы (минимальный/максимальный размер) | |||||||
Итого (в структурном подразделении) госслужащих: | ||||||||
иные должности: | ||||||||
Итого (в структурном подразделении) госслужащих: | ||||||||
иные должности: | ||||||||
Итого в органе: | ||||||||
госдолжностей: | ||||||||
госслужащих: | ||||||||
иные должности: |