Действующий

О внесении изменений в постановление Администрации города Оренбурга от 22.12.2020 N 2055-п



2. Организационно-управленческие меры по обеспечению антикоррупционной деятельности

N п/п

Наименование мероприятия

Исполнители

Срок исполнения

Ожидаемый результат реализации мероприятия

1.

Анализ сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих Администрации города Оренбурга

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, кадровые службы (специалисты) органов Администрации города Оренбурга, обладающих правами юридического лица

ежегодно с 1 июня по 1 сентября

предупреждение коррупционных правонарушений

2.

Организация проверок сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих Администрации города Оренбурга, соблюдения требований к служебному поведению муниципальных служащих и соблюдения установленных действующим законодательством ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица, в рамках своей компетенции

при наличии решения Главы города Оренбурга, решения руководителя органа Администрации города Оренбурга, обладающего правами юридического лица

предупреждение коррупционных правонарушений

3.

Направление Губернатору - Председателю Правительства Оренбургской области информации для принятия решения об осуществлении контроля за реализацией требований Федеральных законов от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", от 07.05.2013 N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами"

Глава города Оренбурга на основании информации, предоставленной управлением муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга и органами Администрации города Оренбурга, обладающими правами юридического лица

ежегодно с 1 июня по 1 сентября

предупреждение коррупционных правонарушений

4.

Проведение консультаций органам Администрации города Оренбурга, муниципальным служащим и работникам Администрации города Оренбурга, в том числе уволенным, а также гражданам, претендующим на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Администрации города Оренбурга, по вопросам трудового законодательства, законодательства о муниципальной службе и законодательства о противодействии коррупции в части соблюдения обязанностей, ограничений и запретов

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица, в рамках своей компетенции

постоянно

предупреждение коррупционных правонарушений

5.

Проведение совещаний, семинаров по антикоррупционному законодательству с лицами, ответственными за кадровую работу в органах Администрации города Оренбурга, муниципальными служащими органов Администрации города Оренбурга, руководителями муниципальных учреждений

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

не реже чем 1 раз в полугодие

предупреждение коррупционных правонарушений

6.

Проведение семинара-совещания по рассмотрению обзора об уголовных делах по преступлениям коррупционной направленности, возбужденных и расследованных в течение отчетного периода, подготовленного Комитетом

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

ежегодно до 1 мая

предупреждение коррупционных правонарушений

7.

Разработка рекомендаций и памяток по реализации антикоррупционного законодательства для муниципальных служащих в пределах компетенции

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, управление по правовым вопросам администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

в случае изменения законодательства

предупреждение коррупционных правонарушений

8.

Организация и проведение разъяснительной работы по соблюдению муниципальными служащими требований законодательства об уведомлении представителя работодателя о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

постоянно

предупреждение коррупционных правонарушений

9.

Участие муниципальных служащих в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции в соответствии с муниципальным правовым актом Администрации города Оренбурга

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица, в рамках своей компетенции

ежегодно

совершенствование правовой, теоретической и практической подготовки муниципальных служащих: впервые поступивших на муниципальную службу для замещения должностей, включенных в перечень, установленный муниципальным правовым актом; в должностные обязанности которых входит участие: в противодействии коррупции; в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд

10.

Проведение разъяснительной работы для руководителей муниципальных учреждений и предприятий по соблюдению требований действующего законодательства в сфере противодействия коррупции

органы Администрации города Оренбурга, осуществляющие функции и полномочия учредителя

постоянно

предупреждение коррупционных правонарушений

11.

Анализ и обобщение результатов проверок по ставшим известными фактам несоблюдения муниципальным служащим ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов либо неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, и направление результатов в Комиссию

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

ежегодно до 1 марта года, следующего за отчетным

совершенствование механизмов антикоррупционной деятельности

12.

Проведение мониторинга деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов и направление результатов в Комиссию

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, на основании информации, представленной органами Администрации города Оренбурга, обладающими правами юридического лица

ежегодно до 31 января года, следующего за отчетным

совершенствование механизмов антикоррупционной деятельности

13.

Размещение на информационном стенде, расположенном в Администрации города Оренбурга, на официальном Интернет-портале города Оренбурга информации о деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, созданных в Администрации города Оренбурга

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, муниципальное автономное учреждение "Официальный Интернет-портал города Оренбурга"

ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом

повышение уровня общественной активности в противодействии коррупции,

совершенствование механизмов антикоррупционной деятельности

14.

Осуществление контроля за соблюдением муниципальными служащими Администрации города Оренбурга требований об уведомлении о получении подарка в связи с должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей, о сдаче подарка и направление результатов в Комиссию

управление делами администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

ежегодно до 20 января года, следующего за отчетным

предупреждение коррупционных правонарушений

15.

Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций органов Администрации города Оренбурга, в порядке, установленном правовым актом Администрации города Оренбурга

органы Администрации города Оренбурга

ежегодно до 1 июля

предупреждение коррупционных правонарушений

16.

Координация деятельности муниципальных учреждений, подведомственных Администрации города Оренбурга, по предупреждению коррупции

органы Администрации города Оренбурга, осуществляющие функции и полномочия учредителя муниципальных учреждений

постоянно

предупреждение коррупционных правонарушений

17.

Актуализация сведений муниципальных служащих о возможном участии в предпринимательской деятельности, а также в управлении организации в качестве учредителя и ее руководителя

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

ежегодно до 1 декабря

предупреждение коррупционных правонарушений

18.

Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности муниципальной службы Оренбургской области. Принятие мер по повышению эффективности контроля за привлечением таких лиц к ответственности в случае несоблюдения ими требований к служебному поведению

руководители органов Администрации города Оренбурга

постоянно

выявление и предупреждение коррупционных правонарушений

19.

Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел муниципальных служащих Администрации города Оренбурга, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица в рамках своей компетенции

постоянно с момента внесения изменений в анкету, подлежащую предоставлению лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, касающихся указания в ней сведений о детях, супругах, своих братьях и сестрах, о братьях и сестрах супругов, о супругах детей и детях супругов

недопущение нарушений антикоррупционного законодательства, своевременное выявление и предупреждение коррупционных правонарушений

20.

Проведение антикоррупционного мониторинга в муниципальном образовании "город Оренбург" в порядке, утвержденном постановлением Администрации города Оренбурга

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

до 5 апреля - за первый квартал отчетного года;

до 5 июля - за два квартала отчетного года;

до 5 октября - за три квартала отчетного года;

ежегодно до 10 января года, следующего за отчетным годом, предоставление отчета по форме, утвержденной Комитетом

предупреждение коррупционных правонарушений

21.

Оценка эффективности деятельности по предупреждению и противодействию коррупции в муниципальных учреждениях, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Администрации города Оренбурга непосредственно или в лице органов Администрации города Оренбурга, обладающих правами юридического лица

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

ежегодно до 1 мая года, следующего за отчетным годом

предупреждение коррупционных правонарушений

22.

Направление в прокуратуру города Оренбурга информации об отсутствии в течение 6 месяцев уведомления организации о заключении трудового (гражданско-правового) договора с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы

управление муниципальной службы и кадровой политики администрации города Оренбурга, органы Администрации города Оренбурга, обладающие правами юридического лица

ежегодно до 5 июля, до 1 февраля

предупреждение коррупционных правонарушений