N п/п | Наименование мероприятия | Срок реализации | Ответственный исполнитель | Вид документа и характеристика результата | |
начало | окончание | ||||
1. | Поэтапное внедрение отраслевой системы оплаты труда медицинских работников | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Иванова А.Ю. | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Увеличение заработной платы медицинских работников медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, скорую медицинскую помощь, медицинских работников центральных районных и районных больниц |
1.1. | Оценка уровня заработной платы медицинских работников в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, скорую медицинскую помощь, медицинских работников центральных районных и районных больниц и эффективности применяемых систем оплаты труда | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Иванова А.Ю. Зеленовская А.И. | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Увеличение заработной платы медицинских работников медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, скорую медицинскую помощь, медицинских работников центральных районных и районных больниц |
2. | Проведение анализа кадрового обеспечения медицинских организаций, включая анализ обоснованности существующей штатной численности медицинских работников, анализ нагрузки на медицинский персонал и причин ее отклонения от нормы в разрезе основных категорий и должностей, административно-территориальных образований | 15.02.2020 | Войтенко А.Г. Пакулова Е.С. | Отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Формирование оптимальной организационной и штатной численности медицинских работников, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, медицинских работников центральных районных и районных больниц с учетом обеспечения доступности и качества оказания медицинской помощи, в том числе в отдаленных районах и сельской местности | |
3. | Укомплектование медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, центральных районных и районных больниц медицинскими работниками | с 01.07.2020, далее ежегодно с 01.01 | ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным | Пакулова Е.С., главные врачи МО | Ежеквартальный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Медицинские организации, оказывающие первичную медико-санитарную помощь, центральные районные и районные больницы укомплектованы медицинскими работниками. Увеличение числа медицинских работников медицинских организаций, оказывающих медико-санитарную помощь, скорую медицинскую помощь, центральных районных и районных больниц. Численность врачей и средних медицинских работников в медицинских организациях Ивановской области, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, скорую медицинскую помощь, а также районных больницах и центральных районных больницах составит не менее: - 2020 год - 5 053 и 9 789 соответственно - 2021 год - 5 155 и 9 985 соответственно - 2022 год - 5 258 и 10 184 соответственно - 2023 год - 5 361 и 10 388 соответственно - 2024 год - 5 468 и 10 596 соответственно |
4. | Увеличение заявок на целевое обучение врачей в соответствии с дефицитными специальностями первичного звена здравоохранения (специалитет до 70 - 75%, ординатура до 100%) | с 01.05.2020 далее ежегодно с 01.01 | ежегодно до 15.09 | Пакулова Е.С., главные врачи МО | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Увеличение числа врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь и скорую медицинскую помощь Увеличение числа врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь и скорую медицинскую помощь Заявка на целевое обучение врачей по программам специалитета: - 2020 - 150 - 2021 - 160 - 2022 - 170 - 2023 - 180 - 2024 - 190. Заявка на целевое обучение врачей по программам ординатуры: - 2020 - 148 - 2021 - 160 - 2022 - 170 - 2023 - 180 - 2024 - 185 |
5. | Увеличение числа обучающихся профессиональных образовательных организаций, осуществляющих подготовку специалистов со средним медицинским образованием, не менее чем на 30 процентов в год от имеющегося дефицита таких специалистов | с 01.07.2020, далее ежегодно с 01.01 | ежегодно до 15.09 | Пакулова Е.С. | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Увеличение численности среднего медицинского персонала в медицинских организациях субъектов Российской Федерации Увеличение численности среднего медицинского персонала в медицинских организациях. Квота целевого приема в рамках контрольных цифр приема: - 2019 - 0% - 2020 - 40% - 2021 - 40% - 2022 - 40% - 2023 - 50% - 2024 - 60% |
6. | Планирование подготовки и переподготовки за счет средств регионального бюджета, привлечение медицинских работников | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С., главные врачи МО | Ежегодные приказы министерства здравоохранения Иркутской области. Увеличение числа медицинских работников, повысивших свои профессиональные навыки и компетенции. Подготовка и переподготовка за счет средств регионального бюджета (человек): - 2020 - 1 000 - 2021 - 1 200 - 2022 - 1 500 - 2023 - 1 700 - 2024 - 1 900 |
7. | Разработка и реализация региональных мер стимулирования медицинских работников в части предоставления единовременных выплат, в том числе при переезде в сельскую местность, рабочие поселки, поселки городского типа и города с населением до 50 тыс. человек | с 01.11.2020, далее ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С. | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Увеличение числа врачей и фельдшеров, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа, города с населением до 50 тыс. человек Увеличение числа медицинских работников первичного звена здравоохранения, принявших участие в реализации программы. Количество участников программ (человек): - 2020 - 115 - 2021 - 120 - 2022 - 125 - 2023 - 130 - 2024 - 130 |
8. | Разработка и реализация региональных мер социальной поддержки медицинских работников первичного звена здравоохранения и скорой медицинской помощи, медицинских работников центральных районных и районных больниц, в том числе их приоритетное обеспечение служебным жильем, использование иных механизмов обеспечения жильем | с 01.11.2020, далее ежегодно с 01.01 | ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным | Пакулова Е.С., главы муниципальных образований Иркутской области, главные врачи МО | Ежеквартальный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Создание условий и мотивации для закрепления медицинских работников медицинских организаций, уменьшение оттока кадров из государственного сектора отрасли здравоохранения Включение в региональные программы модернизации первичного звена здравоохранения мероприятий в целях создания условий и мотивации для закрепления медицинских работников медицинских организаций, уменьшение оттока кадров из государственного сектора отрасли здравоохранения |
8.1. | Ежегодное проведение аудита мер социальной поддержки медицинских работников в Иркутской области | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С. | Ежегодный внутренний отчет для министерства здравоохранения Иркутской области о реализации мер социальной поддержки медицинских работников первичного звена здравоохранения Иркутской области |
8.2. | Планирование потребности в служебном жилье медицинских работников первичного звена здравоохранения Иркутской области | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С., главные врачи МО | Ежегодный внутренний отчет для министерства здравоохранения Иркутской области, распоряжения министерства здравоохранения Иркутской области, государственных медицинских организаций Иркутской области. Сформирована потребность медицинских работников первичного звена здравоохранения Иркутской области в служебном жилье |
8.3. | Приоритетное предоставление медицинским работникам в соответствии с критериями нуждаемости служебных помещений (квартир, домов, коммунальных комнат) | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С., главы муниципальных образований, главные врачи МО | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Создание условий и мотивации для закрепления медицинских работников медицинских организаций, уменьшение оттока кадров из государственного сектора отрасли здравоохранения |
8.4. | Приоритетное предоставление медицинским работникам в соответствии с критериями нуждаемости жилых помещений по договору социального найма (квартиры, дома) | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С., главы муниципальных образований, главные врачи МО | Ежегодный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Создание условий и мотивации для закрепления медицинских работников медицинских организаций, уменьшение оттока кадров из государственного сектора отрасли здравоохранения |
9. | Внедрение механизма наставничества в отношении врачей - молодых специалистов, прошедших целевое обучение | ежегодно с 01.01 | ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за отчетным | Пакулова Е.С., главные врачи МО | Ежеквартальный отчет в МЗ РФ о ходе исполнения. Повышение числа молодых врачей в медицинских организациях государственной и муниципальной систем здравоохранения Приказы медицинских организаций Иркутской области. Повышение престижа профессии медицинского работника первичного звена государственного здравоохранения Иркутской области. Увеличение количества наставников в медицинских организациях: - 2020 - 30 - 2021 - 40 - 2022 - 50 - 2023 - 70 - 2024 - 100 Количество подопечных у наставников (чел.): - 2020 - 35 - 2021 - 50 - 2022 - 60 - 2023 - 85 - 2024 - 100 |
10. | Администрирование кадровой политики, развитие кадровых служб медицинских организаций | ежегодно с 01.01 | ежегодно до 31.12 | Пакулова Е.С., главные врачи МО | Ежегодный внутренний отчет для министерства здравоохранения Иркутской области. Развитие кадровых служб государственных медицинских организаций Иркутской области. Увеличение штатной численности кадровых служб, объема работы по подбору персонала |
10.1. | Создание подразделений медицинских организаций (или расширение функционала отдела кадров) с обязательным включением в него функций по поиску кадров, работы с кадровыми агентствами, контролю выполнения работы врачей-наставников, планированию и контролю за проведением дополнительного профессионального образования по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки сотрудников в рамках системы непрерывного медицинского образования | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Главные врачи МО | Ежегодный внутренний отчет для министерства здравоохранения Иркутской области о ходе исполнения. Утвержденное штатное расписание МО. Введение в штатное расписание медицинских организаций не менее 15 штатных единиц специалистов кадровых служб |
11. | Включение в показатели эффективности деятельности руководителей медицинских организаций показателей, характеризующих обеспечение медицинских организаций медицинскими работниками | 01.01.2020 | 31.12.2020 | Пакулова Е.С. Иванова А.И. | Отчет в МЗ РФ о результатах исполнения по итогам 2020 года. Повышение укомплектованности медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь и скорую медицинскую помощь Приказ министерства здравоохранения Иркутской области |