МИНИСТЕРСТВО ОБЩЕСТВЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МИРОВЫХ СУДЕЙ В ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 14 сентября 2022 года N 76
Об утверждении Положения об аттестационной комиссии Министерства общественной безопасности и обеспечения деятельности мировых судей в Пензенской области
(с изменениями на 4 сентября 2023 года)
(в ред. Приказов Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12, от 22.06.2023 N 28-17, от 04.09.2023 N 28-20)
В целях реализации положений единой методики проведения аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 09.09.2020 N 1387 "Об утверждении единой методики проведения аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации", руководствуясь Положением о Министерстве общественной безопасности и обеспечения деятельности мировых судей в Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 01.10.2021 N 671-пП (с последующими изменениями), приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение об аттестационной комиссии Министерства общественной безопасности и обеспечения деятельности мировых судей в Пензенской области.
3. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) и на официальном сайте Министерства общественной безопасности и обеспечения деятельности мировых судей в Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы - главного бухгалтера Колесникову А.А.
Врио Министра
О.А.КУРДЮКОВ
Утверждено
приказом
Министерства общественной
безопасности и обеспечения
деятельности мировых судей
в Пензенской области
от 14 сентября 2022 г. N 76
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА ОБЩЕСТВЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МИРОВЫХ СУДЕЙ В ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Приказов Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12, от 22.06.2023 N 28-17, от 04.09.2023 N 28-20)
1. Общие положения
1.1. Аттестационная комиссия Министерства общественной безопасности и обеспечения деятельности мировых судей в Пензенской области (далее - Министерство, аттестационная комиссия) создается в целях проведения аттестации государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве (далее - гражданский служащий).
1.2. Утратил силу с 29.04.2023. - Приказ Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12.
1.3. Аттестационная комиссия при проведении аттестации руководствуется Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с последующими изменениями), Положением о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации (далее - Положение о проведении аттестации), утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 110 (с последующими изменениями), единой методикой проведения аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации (далее - Единая методика), утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 09.09.2020 N 1387, и настоящим положением.
1.4. Утратил силу с 29.04.2023. - Приказ Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12.
1.5. Деятельность аттестационной комиссии осуществляется коллегиально. Основной формой деятельности аттестационной комиссии является заседание аттестационной комиссии.
Заседание аттестационной комиссии при проведении аттестации проводится по приказу Министерства о проведении аттестации.
(в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12)
О дате, времени и месте проведения заседания аттестационной комиссии, а также повестке дня заседания члены аттестационной комиссии оповещаются секретарем аттестационной комиссии не позднее чем за два рабочих дня до даты очередного заседания.
Заседание аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов. Проведение заседания аттестационной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области (далее - гражданская служба), не допускается.
При проведении аттестации на заседании аттестационной комиссии присутствует непосредственный руководитель аттестуемого гражданского служащего либо его заместитель в случае, если ни один из них не был включен в состав аттестационной комиссии.
(в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12)
На период аттестации гражданского служащего, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в аттестационной комиссии приостанавливается.
(в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12)
1.6. Решение аттестационной комиссии о результате аттестации принимается в отсутствие аттестуемого гражданского служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии.
(в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12)
При равенстве голосов гражданский служащий признается соответствующим замещаемой должности гражданской службы.
(в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12)
Решение аттестационной комиссии и результаты голосования фиксируются в протоколе заседания, который ведет секретарь аттестационной комиссии. Протокол заседания аттестационной комиссии подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.
1.7. Деятельность аттестационной комиссии обеспечивается отделом правового обеспечения и кадровой работы Министерства (далее - кадровая служба).
2. Полномочия членов аттестационной комиссии
2.1. Председатель аттестационной комиссии возглавляет аттестационную комиссию, осуществляет общее руководство ее деятельностью, проводит заседания аттестационной комиссии, осуществляет иные полномочия в соответствии с настоящим положением.
2.2. Заместитель председателя аттестационной комиссии исполняет полномочия председателя аттестационной комиссии в случае его отсутствия, а также по его поручению.
2.3. Секретарь аттестационной комиссии осуществляет организационное и документационное обеспечение деятельности аттестационной комиссии в соответствии с настоящим положением. В период временного отсутствия секретаря аттестационной комиссии его обязанности возлагаются на другого члена аттестационной комиссии.
2.4. Все члены аттестационной комиссии участвуют в заседаниях аттестационной комиссии, в обсуждении вопросов, рассматриваемых аттестационной комиссией, задают вопросы гражданскому служащему, имеют право высказывать замечания и предложения, которые вносятся в аттестационный лист гражданского служащего, а также осуществляют иные полномочия в соответствии с настоящим положением.
(в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 28.04.2023 N 28-12)
2.5. Все члены аттестационной комиссии при принятии решений обладают равными правами.
3. Порядок работы аттестационной комиссии при проведении аттестации
3.1. Работа аттестационной комиссии при проведении аттестации осуществляется в соответствии с графиком проведения аттестации государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области в Министерстве (далее - график), составленным по форме согласно приложению N 1 к настоящему положению и утвержденным приказом Министерства о проведении аттестации.
Проект приказа Министерства о проведении аттестации готовится кадровой службой по форме примерного правового акта государственного органа о проведении аттестации (приложение N 1 к Единой методике).
3.2. Для работы аттестационной комиссии кадровой службой готовится выписка из личного дела аттестуемого государственного гражданского служащего Министерства (далее - выписка из личного дела) по форме согласно приложению N 2 к настоящему положению.
3.3. Аттестация проводится с приглашением аттестуемого гражданского служащего на заседание аттестационной комиссии.
Аттестуемый гражданский служащий может принять участие в заседании аттестационной комиссии в формате видеоконференции (при наличии технической возможности). Заявление об участии в заседании комиссии в формате видеоконференции аттестуемый гражданский служащий направляет в аттестационную комиссию не позднее трех рабочих дней до дня проведения заседания. В заявлении указывается причина (обстоятельство), по которой очное присутствие аттестуемого гражданского служащего невозможно.
В случае если гражданский служащий не явился на заседание аттестационной комиссии (не участвует в заседании аттестационной комиссии в формате видеоконференции) по уважительной причине, дата проведения аттестации переносится на более поздний срок. В случае неявки гражданского служащего на заседание указанной комиссии без уважительной причины или отказа его от аттестации гражданский служащий привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации о гражданской службе, а аттестация переносится на более поздний срок.
3.4. Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщения аттестуемого гражданского служащего, а в случае необходимости - его непосредственного руководителя (либо его заместителя) о профессиональной служебной деятельности и профессиональном уровне гражданского служащего. В целях объективного проведения аттестации после рассмотрения представленных аттестуемым гражданским служащим дополнительных сведений о своей профессиональной служебной деятельности за аттестационный период и своем профессиональном уровне аттестационная комиссия вправе перенести аттестацию на следующее заседание комиссии.
(п. 3.4 в ред. Приказа Министерства ОБ и ОДМС в Пензенской области от 22.06.2023 N 28-17)
3.5. Аттестационная комиссия оценивает профессиональную служебную деятельность и профессиональный уровень гражданского служащего на основании отзыва об исполнении подлежащим аттестации гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период (далее - отзыв об исполнении обязанностей) и других представленных документов, а также на основании заслушивания сообщения аттестуемого гражданского служащего. При проведении аттестации аттестационной комиссией применяются методы оценки профессиональной служебной деятельности и профессионального уровня, определенные приложением N 3 к настоящему Положению.
Обсуждение профессиональной служебной деятельности, профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств гражданского служащего должно быть объективным и доброжелательным.
Профессиональная служебная деятельность гражданского служащего оценивается на основе определения степени его участия в решении поставленных перед соответствующим подразделением Министерства задач, сложности выполняемой им работы, ее эффективности и результативности.
При этом должны учитываться результаты профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, исполнение им должностного регламента, соблюдение гражданским служащим ограничений, отсутствие нарушений запретов, выполнение требований к служебному поведению и обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе, а при аттестации гражданского служащего, наделенного организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим гражданским служащим, - также организаторские способности.
