О внесении изменений в постановление Правительства Кировской области от 19.12.2019 N 685-П

N п/п

Наименование государственной программы, подпрограммы, отдельного мероприятия, проекта, показателя

Методика расчета значения показателя, источник получения информации

Государственная программа Кировской области "Содействие занятости населения"

доля граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дпризн.безр. = (Чпризн.безр. / Чзаверш.безр.) x 100%, где:

Дпризн.безр. - доля граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости (%);

Чпризн.безр. - численность граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления государственной службы занятости населения Кировской области (далее - управление ГСЗН Кировской области) (человек);

Чзаверш.безр. - численность граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости, в численности граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.безр.ПО = (Чтруд.безр.ПО / Чзаверш.безр.) x 100%, где:

Дтруд.безр.ПО - доля граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости, в численности граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости (%);

Чтруд.безр.ПО - численность трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чзаверш.безр. - численность граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в общей численности работников организаций региона

значение показателя определяется по следующей формуле:

УДвред.усл. = (Чвред.усл. / Чраб.общ.) x 100%, где:

УДвред.усл. - удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в общей численности работников организаций региона (%);

Чвред.усл. - численность работников организаций Кировской области, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, определяемая по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Кировской области (далее - Кировстат) (человек);

Чраб.общ. - списочная численность работников организаций Кировской области по отдельным видам экономической деятельности, определяемая по данным Кировстата (человек)

доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.гр. = (Чтруд.гр. / Чищ.гр.год) x 100%, где:

Дтруд.гр. - доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения (%);

Чтруд.гр. - численность граждан, трудоустроенных в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чищ.гр.год - численность ищущих работу граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.инв. = (Чтруд.инв. / Чинв.год) x 100%, где:

Дтруд.инв. - доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения (%);

Чтруд.инв. - численность граждан, относящихся к категории инвалидов, трудоустроенных в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чинв.год - численность граждан, относящихся к категории инвалидов, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

коэффициент напряженности на региональном рынке труда

значение показателя определяется по следующей формуле:

Кнапр.к.г. = Чищ.гр.к.г. / Чвак.к.г., где:

Кнапр.к.г. - коэффициент напряженности на региональном рынке труда (единиц);

Чищ.гр.к.г. - численность незанятых граждан, ищущих работу и состоящих на учете в центрах занятости населения, на конец отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чвак.к.г. - количество вакансий, заявленных в центры занятости населения, на конец отчетного года, определяемое по данным управления ГСЗН Кировской области (единиц)

доля организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, в общем количестве организаций региона

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дорг.ув.регистр. = (Корг.ув.регистр. / Корг.общ.) x 100%, где:

Дорг.ув.регистр. - доля организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, в общем количестве организаций региона (%);

Корг.ув.регистр. - количество организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, определяемое по данным управления ГСЗН Кировской области (единиц);

Корг.общ. - общее количество организаций, зарегистрированных на территории Кировской области, определяемое по данным Кировстата (единиц)

среднегодовой уровень регистрируемой безработицы

значение показателя определяется по следующей формуле:

УРср.год. = (Чбезр. / Чрс) x 100%, где:

УРср.год. - среднегодовой уровень регистрируемой безработицы (%);

Чбезр. - среднегодовая численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного периода, определяемая по следующей формуле:

Чбезр. = (Ч01янв. + Ч01фев. + Ч01мар. + ... + Ч01янв.след.) / 13, где:

Ч01янв. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),

Ч01фев. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало февраля отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),

Ч01мар. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало марта отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),

Ч01янв.след. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января года, следующего за отчетным периодом, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чрс - численность рабочей силы по итогам выборочного обследования рабочей силы в среднем за год, предшествующий отчетному периоду, определяемая по данным Кировстата (человек)

доля получателей пособия по безработице в среднегодовой численности зарегистрированных безработных граждан

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дпособ. = (ЧБпособ. / Чбезр.) x 100%, где:

Дпособ. - доля получателей пособия по безработице в среднегодовой численности зарегистрированных безработных граждан (%);

ЧБпособ. - численность безработных граждан, получавших пособие по безработице в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чбезр. - среднегодовая численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного периода, определяемая по следующей формуле:

Чбезр. = (Ч01янв. + Ч01фев. + Ч01мар. + ... + Ч01янв.след.) / 13, где:

Ч01янв. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),

Ч01фев. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало февраля отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),

Ч01мар. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало марта отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),

Ч01янв.след. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января года, следующего за отчетным периодом, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

1.

Подпрограмма "Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве"

численность участников мероприятий Подпрограммы

значение показателя определяется по следующей формуле:

Чуч.мол.инв. = Чсопр.мол.инв. + Чтруд.мол.инв. + Чмол.инв.(ПО), где:

Чуч.мол.инв. - численность участников мероприятий Подпрограммы (человек);

Чсопр.мол.инв. - численность инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), которым в течение отчетного года оказано сопровождение при трудоустройстве, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чтруд.мол.инв. - численность инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), трудоустроенных на рабочие места, включающие наставничество, в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чмол.инв.(ПО) - численность инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), в течение отчетного года принявших участие в мероприятиях по организации профессионального обучения или дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля работающих инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области

значение показателя определяется по следующей формуле:

Драб.инв. = (Чраб.инв. / Чинв.трудосп.возр.(общ.)) x 100, где:

Драб.инв. - доля работающих инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области (%);

Чраб.инв. - численность работающих инвалидов, определяемая по данным Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области (человек);

Чинв.трудосп.возр.(общ.) - общая численность инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области, определяемая по данным Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области (человек)

доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Двып.мол.инв.СПОпродолж.обуч. = (Чвып.мол.инв.СПОпродолж.обуч. / Чвып.мол.инв.СПО(2016 год и далее)) x 100, где:

Двып.мол.инв.СПОпродолж.обуч. - доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чвып.мол.инв.СПОпродолж.обуч. - численность выпускников из числа инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), продолживших дальнейшее обучение после получения в 2016 году и последующие годы (до отчетного периода включительно) среднего профессионального образования, определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.СПО(2016 год и далее) - общая численность выпускников профессиональных образовательных организаций 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек)

доля инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, занятых в экономике Кировской области, в общей численности проживающих в Кировской области инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дмол.инв.зан. = (Чмол.инв.зан. / Чмол.инв.(общ.)) x 100, где:

Дмол.инв.зан. - доля инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, занятых в экономике Кировской области, в общей численности проживающих в Кировской области инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет (%);

Чмол.инв.зан. - численность инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, занятых в экономике Кировской области, определяемая по данным Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области (человек);

Чмол.инв.(общ.) - общая численность инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, проживающих в Кировской области, определяемая по данным Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области (человек)

доля трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.инв.(мол.) = (Чтруд.инв.(мол.) / Чобр.мол.инв.) x 100, где:

Дтруд.инв.(мол.) - доля трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы (%);

Чтруд.инв.(мол.) - численность инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, трудоустроенных в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чобр.мол.инв. - численность инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.инв.(мол.)общ. = (Чтруд.инв.(мол.) / Чобр.инв.) x 100, где:

Дтруд.инв.(мол.)общ. - доля трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы (%);

Чтруд.инв.(мол.) - численность инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, трудоустроенных в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чобр.инв. - численность инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общем количестве профессиональных образовательных организаций

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дпроф.образ.организ. = (Кпроф.образ.организ. / Кпроф.образ.организ.общ.) x 100, где:

Дпроф.образ.организ. - доля профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности профессиональных образовательных организаций (%);

Кпроф.образ.организ. - количество профессиональных образовательных организаций, подведомственных министерству образования Кировской области, в которых обучаются инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, определяемое по данным министерства образования Кировской области (единиц);

Кпроф.образ.организ.общ. - общее количество профессиональных образовательных организаций, подведомственных министерству образования Кировской области, определяемое по данным министерства образования Кировской области (единиц)

численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения

значение показателя определяется по данным министерства образования Кировской области

доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, от числа принятых на обучение инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья

значение показателя определяется по следующей формуле:

Динв. и ЛОВЗ зав.обуч. = (Кинв. и ЛОВЗ зав.обуч. / Чприн.инв. и ЛОВЗ) x 100, где:

Динв. и ЛОВЗ зав.обуч. - доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, от числа принятых на обучение инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья (%);

Кинв. и ЛОВЗ зав.обуч. - численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек);

Чприн.инв. и ЛОВЗ - численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек)

1.1.

Отдельное мероприятие "Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при трудоустройстве"

численность инвалидов молодого возраста, которым оказано сопровождение при трудоустройстве

значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.ВО(3 мес.) = (Чтруд.мол.инв.ВО(3 мес.) / Чвып.мол.инв.ВО(отч.год)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.ВО(3 мес.) - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чтруд.мол.инв.ВО(3 мес.) - численность занятых инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), нашедших работу в течение 3 месяцев после получения в отчетном году образования по образовательным программам высшего образования, определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.ВО(отч.год) - общая численность выпускников образовательных организаций высшего образования отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек)

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.СПО(3 мес.) = (Чтруд.мол.инв.СПО(3 мес.) / Чвып.мол.инв.СПО(отч.год)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.СПО(3 мес.) - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чтруд.мол.инв.СПО(3 мес.) - численность занятых инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), нашедших работу в течение 3 месяцев после получения в отчетном году образования по образовательным программам среднего профессионального образования, определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.СПО(отч.год) - общая численность выпускников профессиональных образовательных организаций отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек)

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.ВО(6 мес.) = (Чтруд.мол.инв.ВО(6 мес.) / Чвып.мол.инв.ВО(отч.год)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.ВО(6 мес.) - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чтруд.мол.инв.ВО(6 мес.) - численность занятых инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), нашедших работу в течение 6 месяцев после получения в отчетном году образования по образовательным программам высшего образования, определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.ВО(отч.год) - общая численность выпускников образовательных организаций высшего образования отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек)

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.СПО(6 мес.) = (Чтруд.мол.инв.СПО(6 мес.) / Чвып.мол.инв.СПО(отч.год)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.СПО(6 мес.) - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чтруд.мол.инв.СПО(6 мес.) - численность занятых инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), нашедших работу в течение 6 месяцев после получения в отчетном году образования по образовательным программам среднего профессионального образования, определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.СПО(отч.год) - общая численность выпускников профессиональных образовательных организаций отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек)

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.ВО(более 6 мес.) = (Чтруд.мол.инв.ВО(более 6 мес.) / Чвып.мол.инв.ВО(2016 год и далее)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.ВО(более 6 мес.) - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чтруд.мол.инв.ВО(более 6 мес.) - численность занятых инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения в 2016 году и последующих годах (до отчетного периода включительно) образования по образовательным программам высшего образования, определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.ВО(2016 год и далее) - общая численность выпускников образовательных организаций высшего образования 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек)

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.СПО(более 6 мес.) = (Чтруд.мол.инв.СПО(более 6 мес.) / Чвып.мол.инв.СПО(2016 год и далее)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.СПО(более 6 мес.) - доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста (%);

Чтруд.мол.инв.СПО(более 6 мес.) - численность занятых инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения в 2016 году и последующие годы (до отчетного периода включительно) образования по образовательным программам среднего профессионального образования, определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек);

Чвып.мол.инв.СПО(2016 год и далее) - общая численность выпускников профессиональных образовательных организаций 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста (от 18 до 44 лет), определяемая по данным министерства образования Кировской области (человек)

1.2.

Отдельное мероприятие "Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, безработных инвалидов молодого возраста, а также организация профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования"

доля инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению центров занятости населения, в общей численности инвалидов молодого возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центров занятости населения

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.мол.инв.после ПО и ДПО = (Чтруд.мол.инв.после ПО и ДПО / Чмол.инв.(ПО и ДПО)) x 100, где:

Дтруд.мол.инв.после ПО и ДПО - доля инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению центров занятости населения, в общей численности инвалидов молодого возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центров занятости населения (%);

Чтруд.мол.инв.после ПО и ДПО - численность инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), трудоустроенных после прохождения в отчетном году профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению центров занятости населения, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чмол.инв.(ПО и ДПО) - численность инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет), прошедших в отчетном году профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центров занятости населения, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

1.5.

Отдельное мероприятие "Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при получении высшего образования и последующем трудоустройстве"

доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования, в общей численности инвалидов молодого возраста

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дмол.инв.прин.обуч.ВО = (Чмол.инв.прин.обуч.ВО / Чмол.инв.) x 100, где:

Дмол.инв.прин.обуч.ВО - доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования, в общей численности инвалидов молодого возраста (%);

Чмол.инв.прин.обуч.ВО - численность инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования, определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек);

Чмол.инв. - общая численность инвалидов молодого возраста, определяемая по данным Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кировской области (человек)

доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам высшего образования, в общей численности инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дмол.инв.заверш.обуч.ВО = (Чмол.инв.заверш.обуч.ВО / Чмол.инв.прин.обуч.ВО) x 100, где:

Дмол.инв.заверш.обуч.ВО - доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам высшего образования, в общей численности инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования (%);

Чмол.инв.заверш.обуч.ВО - численность инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам высшего образования, определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек);

Чмол.инв.прин.обуч.ВО - численность инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования, определяемая на основе информации, представленной образовательными организациями высшего образования Кировской области в управление ГСЗН Кировской области (человек)

2.

Подпрограмма "Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста в Кировской области"

доля занятых на конец отчетного периода лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в общей численности граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дзан.гр.50лет и стар. = (Чзан.гр.50лет и стар. / Чобуч.гр.50лет и стар.) x 100, где:

Дзан.гр.50лет и стар. - доля занятых на конец отчетного периода лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в общей численности граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование (%);

Чзан.гр.50лет и стар. - численность занятых на конец отчетного периода лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чобуч.гр.50лет и стар. - общая численность граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование в отчетном периоде, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших обучение

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дсохр.зан.работ.гр.50лет и стар. = (Чсохр.зан.работ.гр.50лет и стар. / Чобуч.работ.гр.50лет и стар.) x 100, где:

Дсохр.зан.работ.гр.50лет и стар. - доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших обучение (%);

Чсохр.зан.работ.гр.50лет и стар. - численность занятых на конец отчетного периода работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чобуч.работ.гр.50лет и стар. - общая численность работников в возрасте 50 лет и старше, а также работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование в отчетном периоде, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

2.1.

Отдельное мероприятие "Разработка прогнозных оценок численности участников Подпрограммы и подготовка перечня востребованных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста"

численность лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профилирование в целях наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве, в том числе организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования

значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области

2.2.

Отдельное мероприятие "Организация информационного сопровождения реализации мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста"

количество подготовленных справочно-информационных материалов о реализации мероприятий Подпрограммы

значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области

2.3.

Региональный проект "Системная поддержка и повышение качества жизни граждан старшего поколения в Кировской области"

численность лиц в Кировской области в возрасте от 50-ти лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование

значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области. Значение показателя указывается нарастающим итогом

3.

Подпрограмма "Улучшение условий и охраны труда в организациях Кировской области"

удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест

значение показателя определяется по следующей формуле:

УДрмСОУТ. = (КрмСОУТ. / Крм.общ.) x 100%, где:

УДрмСОУТ. - удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест (%);

КрмСОУТ. - количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, определяемое по данным Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда (единиц);

Крм.общ. - общее количество рабочих мест, определяемое по данным Кировского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации (далее - Кировское региональное отделение ФСС РФ) (единиц).

Значение показателя указывается нарастающим итогом

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом

значение показателя определяется управлением ГСЗН Кировской области по данным Государственной инспекции труда в Кировской области

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более

значение показателя определяется управлением ГСЗН Кировской области по данным Кировского регионального отделения ФСС РФ

количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего

значение показателя определяется управлением ГСЗН Кировской области по данным Кировского регионального отделения ФСС РФ

численность работников организаций, прошедших обучение по охране труда

значение показателя определяется управлением ГСЗН Кировской области по данным организаций Кировской области, осуществляющих обучение по вопросам охраны труда и аккредитованных в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации

3.1.

Отдельное мероприятие "Мониторинг специальной оценки условий труда"

количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда

значение показателя определяется управлением ГСЗН Кировской области по данным Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда, значение показателя указывается нарастающим итогом

количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда

значение показателя определяется управлением ГСЗН Кировской области по данным Государственной инспекции труда в Кировской области

4.

Отдельное мероприятие "Реализация мероприятий активной политики занятости населения и повышения качества рабочей силы, в том числе в моногородах"

доля граждан, получивших профориентационные услуги, в численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дпрофор. = (Чпрофор. / Чобрат.) x 100, где:

Дпрофор. - доля граждан, получивших профориентационные услуги, в численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения (%);

Чпрофор. - численность граждан, получивших профориентационные услуги в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чобрат. - численность граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дполуч.эл. = (Чполуч.эл. / Чбезр.год) x 100, где:

Дполуч.эл. - доля граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, в общей численности граждан, признанных безработными в течение отчетного года (%);

Чполуч.эл. - численность граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чбезр.год - численность граждан, признанных безработными в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

доля граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дполуч.эл. = (Чполуч.эл. / Чищ.гр.год) x 100, где:

Дполуч.эл. - доля граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения (%);

Чполуч.эл. - численность граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чищ.гр.год - численность ищущих работу граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

7.

Региональный проект "Содействие занятости"

численность женщин Кировской области, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедших переобучение или повысивших свою квалификацию

значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области

доля женщин, приступивших к трудовой деятельности, в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.жен.= (Чтруд.жен. / Чобуч.жен.) x 100, где:

Дтруд.жен. - доля женщин, приступивших к трудовой деятельности, в общей численности прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости (%);

Чтруд.жен. - численность приступивших к трудовой деятельности женщин из числа участников мероприятия по организации переобучения и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);

Чобуч.жен. - численность женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также женщин, имеющих детей дошкольного возраста, не состоящих в трудовых отношениях и обратившихся в органы службы занятости, прошедших переобучение или повысивших свою квалификацию, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)

количество центров занятости населения в Кировской области, в которых реализуются или реализованы проекты по модернизации

значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области, значение показателя указывается нарастающим итогом. Показатель характеризует результат, утвержденный паспортом регионального проекта "Содействие занятости"

11.

Отдельное мероприятие "Определение потребности в привлечении иностранных работников"

доля квалифицированной иностранной рабочей силы в общем объеме привлекаемых по квоте иностранных работников

значение показателя определяется по следующей формуле:

Дирс.квалиф. = (Чирс.квалиф. / Чирс.общ.) x 100, где:

Дирс.квалиф. - доля квалифицированной иностранной рабочей силы в общем объеме привлекаемых по квоте иностранных работников (%);

Чирс.квалиф. - численность квалифицированной иностранной рабочей силы, привлеченной по квоте в течение отчетного года, определяемая по данным Управления по вопросам миграции Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по Кировской области (человек);

Чирс.общ. - общий объем иностранной рабочей силы, привлеченной по квоте в течение отчетного года, определяемый по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)