ИЗМЕНЕНИЕ, КОТОРОЕ ВНОСИТСЯ В ПУНКТ 7.1 ОТРАСЛЕВОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ДЛЯ ДЕТЕЙ-СИРОТ И ДЕТЕЙ, ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ОБРАЗОВАНИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
Подпункты 7.1.3, 7.1.4 изложить в следующей редакции:
"7.1.3. При формировании фонда оплаты труда работников организации предусматриваются средства (в расчете на год) с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определенных Законом автономного округа от 16 декабря 2004 года N 89-ЗАО "О гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в организациях, финансируемых за счет средств окружного бюджета, проживающих на территории Ямало-Ненецкого автономного округа", на оплату труда отдельных категорий работников организации, на которых распространяется действие Указов Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" (далее - отдельные категории работников, Указы Президента РФ), и прочего персонала организации, на которых не распространяется действие Указов Президента РФ (далее - прочий персонал), и на оплату учебной (преподавательской) работы прочего персонала.
7.1.4. Расчет фонда оплаты труда работников организации на год осуществляется по формуле:
где:
ФОТ - фонд оплаты труда организации на год;
- сумма фондов оплаты труда по i-той отдельной категории работников на год;
ФОТпп - фонд оплаты труда прочего персонала на год;
ФОТпрп - фонд оплаты труда прочего персонала на год за выполнение учебной (преподавательской) работы.
7.1.4.1. Фонд оплаты труда по i-той отдельной категории работников рассчитывается по формуле:
ФОТукi = ЗПцпi x Чукi x 12,
где:
ФОТукi - фонд оплаты труда по i-той отдельной категории работников на год;
ЗПцпi - среднемесячная заработная плата по i-той отдельной категории работников, определенная в качестве целевого показателя заработной платы;
Чукi - среднесписочная численность работников i-той отдельной категории работников;
12 - количество месяцев в календарном году.