ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Настоящее Положение, разработанное в соответствии со статьей 51 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 10 областного закона от 23 июня 2005 года N 71-4-ОЗ "О государственной гражданской службе Архангельской области", устанавливает порядок формирования фондов оплаты труда государственных гражданских служащих Архангельской области, замещающих должности государственной гражданской службы Архангельской области в органах государственной власти Архангельской области, иных государственных органах Архангельской области (далее соответственно - фонды оплаты труда, гражданские служащие, должности гражданской службы, государственные органы).
2. Фонды оплаты труда формируются исходя из установленной предельной штатной численности гражданских служащих государственных органов и размеров месячных окладов гражданских служащих в соответствии с замещаемыми ими должностями гражданской службы (далее - должностные оклады).
3. При формировании фондов оплаты труда сверх сумм средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы Архангельской области - в размере 7 должностных окладов;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Архангельской области - в размере 3 должностных окладов;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Архангельской области - в размере 14 должностных окладов;
4) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны - в размере 1,5 должностного оклада;
5) ежемесячного денежного поощрения - в размере согласно Реестру должностей государственной гражданской службы Архангельской области;
6) премий, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, - в размере 5 должностных окладов;
7) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 4,5 должностного оклада.
4. Фонды оплаты труда формируются за счет средств областного бюджета, предусмотренных для финансового обеспечения выплат, указанных в пунктах 2 и 3 настоящего Положения, а также для финансового обеспечения:
1) выплаты районного коэффициента в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, в размерах, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Архангельской области;
2) выплаты в отдельных государственных органах Архангельской области повышенного денежного содержания, размер которого устанавливается Президентом Российской Федерации и нормативными правовыми актами Архангельской области;
3) иных выплат, установленных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Архангельской области.