ПРЕЗИДЕНТ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
УКАЗ
от 27 мая 2022 года N УП-377
О внесении изменений в Положение о порядке формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Республики Татарстан
В целях совершенствования порядка формирования и использования резерва управленческих кадров Республики Татарстан постановляю:
1. Внести в Положение о порядке формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Республики Татарстан, утвержденное Указом Президента Республики Татарстан от 6 октября 2014 года N УП-968 "Об утверждении Положения о порядке формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Республики Татарстан" (с изменениями, внесенными Указом Президента Республики Татарстан от 30 ноября 2019 года N УП-715), следующие изменения:
а) абзац первый пункта 2 дополнить словами ", а также должностей государственной гражданской службы Республики Татарстан категории "руководители" высшей группы должностей в исполнительных органах государственной власти Республики Татарстан, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Кабинетом Министров Республики Татарстан, замещение которых осуществляется на условиях срочных служебных контрактов (далее - отдельные должности государственной гражданской службы Республики Татарстан)";
б) в абзаце первом пункта 10 слова "на официальном портале Республики Татарстан в разделе "Государственная гражданская и муниципальная служба" заменить словами "на официальном сайте "Государственная гражданская и муниципальная служба" государственной информационной системы Республики Татарстан "Официальный портал Республики Татарстан" (далее - официальный сайт "Государственная гражданская и муниципальная служба")";
в) в абзаце первом пункта 11 слова "Уполномоченным при Президенте Республики Татарстан по защите прав предпринимателей" заменить словами "Уполномоченным при Президенте Республики Татарстан по защите прав предпринимателей - помощником Президента Республики Татарстан", слова "председателем Совета муниципальных образований Республики Татарстан" заменить словами "председателем Ассоциации "Совет муниципальных образований Республики Татарстан";
г) в абзаце первом пункта 12 слова "на официальном портале Республики Татарстан" заменить словами "на официальном сайте "Государственная гражданская и муниципальная служба";
д) в абзаце первом пункта 13 слова "на официальном портале Республики Татарстан" заменить словами "на официальном сайте "Государственная гражданская и муниципальная служба";
е) в абзаце втором пункта 19 слова "на официальном портале Республики Татарстан в разделе "Государственная гражданская и муниципальная служба" заменить словами "на официальном сайте "Государственная гражданская и муниципальная служба";
ж) в абзаце втором пункта 23 слова "на официальном портале Республики Татарстан" заменить словами "на официальном сайте "Государственная гражданская и муниципальная служба";
з) в абзаце пятом пункта 25 слова "лицами, включенными в резерв" заменить словами "лицами, состоящими в резерве";
и) пункты 27 - 29 изложить в следующей редакции:
"27. При образовании вакансии по государственной должности Республики Татарстан, назначение на которую осуществляется Президентом Республики Татарстан, Комиссия по кадрам Совета в течение трех рабочих дней представляет Президенту Республики Татарстан список кандидатов на замещение указанной должности из числа лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Республики Татарстан.
28. При образовании вакансии по отдельной должности государственной гражданской службы Республики Татарстан, в случае отсутствия кадрового резерва на указанную должность, сформированного в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе, Комиссия по кадрам Совета в течение пяти рабочих дней представляет Президенту Республики Татарстан и Премьер-министру Республики Татарстан список кандидатов на замещение указанной должности из числа лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Республики Татарстан.
Указанный список кандидатов формируется Комиссией по кадрам Совета на основании предложений, представленных руководителем исполнительного органа государственной власти Республики Татарстан, в котором образовалась соответствующая вакансия.
Для подготовки предложений руководитель исполнительного органа государственной власти Республики Татарстан использует сведения о лицах, состоящих в резерве управленческих кадров Республики Татарстан, содержащиеся в государственной информационной системе Республики Татарстан "Единая информационная система кадрового состава государственной гражданской службы Республики Татарстан и муниципальной службы в Республике Татарстан", закрытом контуре официального сайта "Государственная гражданская и муниципальная служба".
Внесение предложений руководителем исполнительного органа государственной власти Республики Татарстан не требуется при наличии предложений Президента Республики Татарстан или Премьер-министра Республики Татарстан по кандидатам на замещение образовавшейся вакансии по отдельной должности государственной гражданской службы Республики Татарстан.
29. При образовании вакансии по должности главы муниципального района, городского округа в Республике Татарстан лицам, состоящим в резерве управленческих кадров Республики Татарстан, предлагается в установленном законодательством о местном самоуправлении порядке принять участие в выборных процедурах.";
к) дополнить пунктом 29.1 следующего содержания:
"29.1. При образовании вакансий по управленческим должностям в подведомственных исполнительным органам государственной власти Республики Татарстан организациях лица, состоящие в резерве управленческих кадров Республики Татарстан, рекомендуются Советом для назначения в установленном законодательством порядке на указанные должности.".
2. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.
Президент
Республики Татарстан
Р.Н.МИННИХАНОВ
Казань, Кремль
27 мая 2022 года
N УП-377
