Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Дирекция по административно-хозяйственному обслуживанию муниципальной системы образования" (с изменениями на 5 марта 2024 года)

II. Порядок и условия оплаты труда работников Дирекции (за исключением порядка и условий оплаты труда директора Дирекции и его заместителей, устанавливаемых в отдельном разделе)

8. Заработная плата работников Дирекции состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера и устанавливается трудовым договором.

9. Размеры должностных окладов работников Дирекции устанавливаются в соответствии с приложением N 1 к настоящему Положению по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп, утвержденным приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации:

- от 29 мая 2008 года N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих";

- от 29 мая 2008 года N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".

10. Размеры должностных окладов по должностям руководителей, специалистов и служащих, не включенным в профессиональные квалификационные группы, устанавливаются в соответствии с приложением N 2 к настоящему Положению.

11. В зависимости от условий труда работникам Дирекции устанавливаются выплаты компенсационного характера в соответствии с разделом IV настоящего Положения.

12. С целью мотивации работников Дирекции к более качественному выполнению своих должностных обязанностей и поощрения за трудовые достижения, высокое качество работы и по ее итогам устанавливаются выплаты стимулирующего характера, которые устанавливаются в соответствии с разделами V и VI настоящего Положения.