Недействующий

Об утверждении государственной программы Еврейской автономной области "Здравоохранение в Еврейской автономной области" на 2022 - 2025 годы (с изменениями на 21 декабря 2023 года)



2.5. Обеспечение системы здравоохранения высококвалифицированными кадрами, повышение престижа медицинских специальностей


Результативность и эффективность деятельности учреждений здравоохранения области, обеспечение населения качественной и эффективной медицинской помощью и улучшение качественных показателей состояния его здоровья в значительной степени определяются кадровым потенциалом, уровнем профессиональной квалификации медицинских работников.


В отрасли сохраняется неблагоприятная динамика возрастного состава врачей. Имеющееся увеличение процента молодых специалистов в учреждениях здравоохранения области, особенно в сельской местности, за последние годы происходит на фоне опережающего роста числа врачей пенсионного возраста.


Штатная численность персонала учреждений здравоохранения области на 01.01.2022 составляет 6475,25 штатной единицы, занято 5712,5 штатной единицы. В учреждениях здравоохранения области работают 3635 человек.


На 1 января 2022 года в областных государственных учреждениях здравоохранения области работало 407 врачей всех специальностей, из них врачей клинических специальностей - 246 (60,4%). Показатель обеспеченности врачами - 26,0 на 10000 населения. Отмечается выраженная диспропорция между обеспеченностью врачами в городе Биробиджане (44,3) и в районах области, где показатель колеблется от 7,3 до 13,6 на 10000 населения.


Наибольшая потребность области во врачах: гастроэнтерологах, неврологах, хирургах, инфекционистах, кардиологах, эндокринологах, дерматовенерологах, врачах клинической лабораторной диагностики, офтальмологах, патологоанатомах, фтизиатрах, особенно для центральных районных больниц и районных больниц. По-прежнему актуальны для здравоохранения области врачи новых специальностей: клинические фармакологи, врачи общей практики, психотерапевты, гериатры.


На 01.01.2022 число врачей по области в возрасте до 36 лет составило 22,1% (2020 г. - 22,95%), в возрасте 36 - 45 лет - 15,23% (2020 г. - 14,29%), в возрасте 46 - 50 лет - 5,16% (2020 г. - 4,68%), в возрасте 51 - 55 лет - 10,32% (2020 г. - 13,11%), в возрасте 56 - 59 лет - 13,02% (2020 г. - 12,65%), 60 и более лет - 34,15% (2020 г. - 32,32%). Численность врачей предпенсионного и пенсионного возраста составляет 192 человека (47,17%), в 2020 году - 169 человек (39, 6%).


Показатель укомплектованности врачами (физическими лицами) в лечебно-профилактических учреждениях области на протяжении последних лет остается низким и равен 32,6 без учета совместительства и 78,3 с учетом совместительства при коэффициенте совместительства 2,4 (таб. 8.1).


Отмечается неравномерность укомплектованности персоналом врачебных должностей по районам области. При среднем показателе укомплектованности врачами по области без учета совместительства в двух районах области (Облученском, Смидовичском) этот показатель ниже областного.


В областных государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения работает 1385 средних медицинских работников.


Показатель обеспеченности средними медицинскими работниками на 10000 населения в области - 88,5. Отмечается неравномерность укомплектованности должностей среднего медицинского персонала по районам области. При среднем показателе укомплектованности средним медицинским персоналом по области без учета совместительства в двух районах области (Облученском, Смидовичском) этот показатель ниже областного.


По состоянию на 01.01.2022 имеют сертификаты: врачи - 91,4% (2020 г. - 96,5%), средний медицинский персонал - 89,53% (2020 г. - 96,8%). В области имеют квалификационные категории: врачи - 54,55% (2020 г. - 56,7), средние медицинские работники - 61,37% (2020 г. - 59,7%).


Среднемесячная начисленная заработная плата по отрасли здравоохранения всего в 2021 году составила у врачей 83568,99 рубля, у средних медицинских работников - 43340,99 рубля, младших медицинских работников - 38595,21 рубля.


В 2021 году в медицинские организации области прибыли и остались работать 12 врачей.


Департаментом здравоохранения правительства Еврейской автономной области ведется комплексная работа по привлечению и закреплению в системе здравоохранения области медицинских сотрудников, а также по повышению их квалификации.