Действующий

Об утверждении типового положения и штатного расписания реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями (с изменениями на 27 июня 2022 года)



VI. Управление Центром


6.1. Руководство Центром осуществляет директор, назначаемый на должность в соответствии с законодательством Белгородской области и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.


6.2. Директор осуществляет текущее руководство, организует работу, представляет интересы Центра в государственных органах, организациях, учреждениях, распоряжается имуществом в пределах своей компетенции.


6.3. Директор самостоятельно в пределах установленного фонда оплаты труда определяет структуру администрации, аппарата управления, численность, квалификационный и штатный состав, назначает и освобождает от должности работников в соответствии с действующим законодательством.


6.4. Директор в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Белгородской области вправе своим решением определять работникам выплаты, доплаты и премии.


6.5. Вопросы социально-реабилитационной деятельности обсуждаются на заседаниях социального медико-психолого-педагогического консилиума (далее - Консилиум).


Консилиум является высшим коллегиальным органом Центра, определяющим и всесторонне анализирующим реабилитационный процесс.


Персональный состав Консилиума утверждается приказом директора Центра. Членами Консилиума являются специалисты Центра.


Деятельность Консилиума регламентируется Положением о социальном медико-психолого-педагогическом консилиуме, утвержденным директором Центра.


6.6. Коллективный договор и правила внутреннего трудового распорядка Центра и его структурных подразделений утверждаются общим собранием трудового коллектива по представлению администрации Центра.