5.1. Руководство деятельностью Управления осуществляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Правительством Москвы по представлению руководителя Аппарата Правительства Москвы.
5.2. Начальник Управления имеет первого заместителя и заместителей, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Правительством Москвы по представлению руководителя Аппарата Правительства Москвы по предложению начальника Управления.
5.3. Выплата денежного содержания начальнику Управления и его заместителям, а также предоставление иных социальных гарантий производится в порядке и на условиях, установленных для руководителя Управления Аппарата Правительства Москвы и его заместителей.
5.4. Начальник Управления:
- организует работу Управления,руководит его деятельностью, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление функций;
- распределяет обязанности между своими заместителями и другими сотрудниками Управления;
- докладывает Мэру Москвы, а также в соответствии с поручениями - первым заместителям и заместителям Мэра Москвы в Правительстве Москвы, руководителю Аппарата Правительства Москвы материалы по вопросам, входящим в сферу ведения Управления;
- участвует в заседаниях Правительства Москвы, совещаниях у Мэра Москвы, первых заместителей, заместителей Мэра Москвы в Правительстве Москвы, заседаниях правительственных и межведомственных комиссий и советов, совещаниях у руководителя Аппарата Правительства Москвы, проводимых по вопросам, входящим в сферу ведения Управления;
- подписывает и визирует материалы по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
- проводит совещания с участием руководителей соответствующих органов исполнительной власти, правоохранительных органов, органов юстиции, судебной власти, военного управления, в том числе при подготовке проектов нормативных правовых актов к рассмотрению в Правительстве Москвы, а также по вопросам контроля за выполнением решений Правительства Москвы;
- в соответствии с нормативными правовыми актами города осуществляет контроль за исполнением поручений Мэра Москвы, а также поручений, содержащихся в протоколах совещаний, проводимых Мэром Москвы;
- отвечает за сохранность поступающих в Управление документов и информации о них в базе данных, соблюдение сроков их хранения, своевременную подготовку и передачу дел в архив Правительства Москвы;
- имеет право в соответствии с Регламентом Правительства Москвы в установленном порядке накладывать резолюции на документы, адресованные в Управление;
- представляет предложения руководителю Аппарата Правительства Москвы о назначении на должность и об освобождении от должности, о повышении квалификации, поощрении сотрудников Управления и наложении на них взысканий;
- обеспечивает выполнение государственными служащими и работниками Управления правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, правил работы со служебными документами;
- вносит руководителю Аппарата Правительства Москвы предложения о формировании кадрового резерва Управления;
- совместно с Управлением государственной службы и кадров решает в соответствии с законодательством о государственной службе иные вопросы, связанные с прохождением государственной службы, в том числе подбор, расстановку, переподготовку и повышение квалификации кадров Управления, в установленных случаях обеспечивает проведение аттестаций, квалификационных экзаменов, рассматривает вопросы присвоения классных чинов, установления надбавок к должностным окладам;
- представляет в установленном порядке кандидатуры государственных служащих и работников для командирования;
- организует мероприятия по обеспечению соблюдения государственной и служебной тайны;
- утверждает положения о структурных подразделениях Управления, должностные инструкции сотрудников;
- действует от имени Управления без доверенности;
- осуществляет иные полномочия, необходимые для выполнения функций Управления, в соответствии с федеральными нормативными правовыми актами и нормативными правовыми актами города Москвы.
5.5. Структура и штатное расписание Управления определяются руководителем Аппарата Правительства Москвы по предложению начальника Управления в пределах, установленных Правительством Москвы для фонда оплаты труда и численности работников.
5.6. Сотрудники Управления являются государственными служащими города Москвы, на них распространяется законодательство о государственной службе и трудовое законодательство с особенностями, предусмотренными законодательством о государственной службе.
5.7. Управление не является юридическим лицом, имеет штамп и бланк установленного образца.