О региональной целевой программе "Создание и развитие системы негосударственного пенсионного обеспечения населения Ленинградской области" (с изменениями на 20 февраля 2007 года) (утратил силу на основании Закона Ленинградской области от 10.02.2023 N 17-оз)

Полное наименование программы

Создание и развитие системы негосударственного пенсионного обеспечения населения Ленинградской области

Основания для разработки

Программа пенсионной реформы в Российской Федерации (постановление Правительства Российской Федерации от 20 мая 1998 года N 463);

Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2000-2001 годы от 16 декабря 1999 года;

распоряжение Правительства Ленинградской области от 17 октября 2000 года N 467-р

Период и этапы реализации программы

1-й этап (2002-2006 годы): создание системы негосударственного обеспечения населения Ленинградской области;

2-й этап (до полного выполнения): реализация программы

Цель программы

Повышение уровня жизни и социальной защищенности населения пенсионного возраста Ленинградской области

Основные задачи, мероприятия программы

1.

Проведение в Ленинградской области государственной социальной политики по реформированию пенсионной системы.

2.

Реализация мероприятий по формированию системы накопительного пенсионного обеспечения.

3.

Вовлечение в систему негосударственного пенсионного обеспечения работников предприятий и учреждений всех форм собственности, в том числе работников бюджетной сферы.

4.

Обеспечение населения Ленинградской области дополнительными пенсиями.

5.

Инвестирование пенсионных резервов уполномоченного негосударственного пенсионного фонда в экономику Ленинградской области.

6.

Формирование областной правовой базы по вопросам негосударственного пенсионного обеспечения

Объем финансовых ресурсов, запланированных по программе

Средства областного бюджета -

на 2002 год - 5000,0 тысяч рублей, 2003 год - 3345,0 тысяч рублей, 2004 год - 40140,0 тысячи рублей, 2005 год - 40140,0 тысячи рублей, 2006 год - 20000,0 тысячи рублей, 108625,0 тысячи рублей на 2002-2006 годы

(строка в редакции, введенной в действие с 20 июля 2006 года Законом Ленинградской области от 12 июля 2006 года N 60-оз, - см. предыдущую редакцию)

Ожидаемые конечные результаты

Социальный эффект

Обеспечение дополнительными пенсиями

работников бюджетной сферы, вышедших на пенсию в период действия программы;

работников и пенсионеров (бывших работников) предприятий всех форм собственности, принявших участие в программе

Экономическая и бюджетная эффективность

Общая сумма пенсионных взносов в пользу работников бюджетной сферы в период 2002-2006 годов за счет средств областного бюджета составит 108 625,0 тысяч рублей.
Общая сумма пенсионных выплат, включая выплаты за счет инвестиционного дохода, обеспечиваемого уполномоченным негосударственным пенсионным фондом, действующим на основании Федерального закона от 7 мая 1998 года N 75-ФЗ "О негосударственных пенсионных фондах", составит 161128,361 тысячи рублей.

Экономическая эффективность: превышение суммы пенсионных выплат над суммой пенсионных взносов в размере 52503,361 тысячи рублей.
Бюджетная эффективность: экономия средств областного бюджета при осуществлении социальной поддержки пенсионеров (бывших работников бюджетной сферы области) путем выплаты дополнительной негосударственной пенсии в 2002-2016 годах в общей сумме 176 532,667 тысячи рублей без выделения средств из областного бюджета дополнительно в сумме 67 907,667 тысячи рублей к выделенным в 2002-2006 годах средствам областного бюджета в сумме 108 625,0 тысячи рублей; сокращение численности пенсионеров (бывших работников бюджетной сферы), имеющих право на получение за счет средств областного бюджета субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг и на бесплатное (финансируемое за счет средств областного бюджета) предоставление услуг по социальному обслуживанию

(строка в редакции, введенной в действие с 26 марта 2007 года Законом Ленинградской области от 20 февраля 2007 года N 28-оз, - см. предыдущую редакцию)

Важнейшие целевые показатели программы

Выплаты дополнительных пенсий работникам бюджетной сферы должны производиться в течение 10 лет после выхода работника на пенсию.
Размер дополнительных пенсий составит от 300 рублей ежемесячно в 2002 году с ежегодной индексацией на 10 процентов в 2003-2006 годах до 440 рублей ежемесячно в 2007-2016 годах.
Общее количество работников бюджетной сферы, получающих право на дополнительную пенсию, составит (нарастающим итогом):
2002 год - 11 человек
2003 год - 86 человек
2004 год - 862 человека
2005 год - 2082 человека
с 2006 года - 3170 человек

(строка в редакции, введенной в действие с 26 марта 2007 года Законом Ленинградской области от 20 февраля 2007 года N 28-оз, - см. предыдущую редакцию)

Заказчик программы

Правительство Ленинградской области

Разработчик программы

Комитет по труду и социальной защите населения Ленинградской области

Основной исполнитель и соисполнители программы

1. Правительство Ленинградской области
2. Администрации муниципальных образований
3. Профсоюзные организации
4. Объединения работодателей
5. Работодатели

6.

Уполномоченный негосударственный пенсионный фонд, прошедший отбор на конкурсной основе для участия в программе

Распоряжение об утверждении задания на разработку программы

Распоряжение Правительства Ленинградской области от 17 октября 2000 года N 467-р

Организация контроля за выполнением программы

Комитет по труду и социальной защите населения Ленинградской области информирует о результатах выполнения программы: ежеквартально до 15 числа следующего за кварталом месяца - комитет по экономике и инвестициям Ленинградской области, ежегодно до 25 января - Правительство Ленинградской области. Общий контроль за реализацией программы осуществляет вице-губернатор Ленинградской области по социальным вопросам