Приложение 1
к постановлению Правительства
Москвы от 30 января 2001 года N 99-ПП
ПОРЯДОК
исчисления среднего совокупного дохода семьи
при рассмотрении вопроса о выплате субсидий
на оплату жилищных и коммунальных услуг
(жилищных субсидий) в г.Москве
(с изменениями на 9 декабря 2003 года)
Настоящий документ определяет порядок исчисления среднего совокупного дохода семьи, учитываемого при предоставлении семье (гражданину) субсидий на оплату жилищных и коммунальных услуг.
I. При исчислении среднего совокупного дохода семьи для целей предоставления семье (гражданину) субсидий на оплату жилищных и коммунальных услуг в составе членов семьи учитываются: супруги, их дети и родители, другие родственники, нетрудоспособные иждивенцы, а также иные лица, имеющие в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами право пользования жилым помещением, проживающие совместно с нанимателем (собственником, пайщиком) жилья и оплачивающие жилищные и коммунальные услуги по единому расчетному документу.
В случае, если по одному адресу проживают несколько семей (лиц), которые имеют отдельные расчетные документы, то доходы учитываются отдельно по каждой семье (лицу).
Факт регистрации на конкретной площади подтверждается записью в домовой книге (данные паспортного учета).
При исчислении среднего совокупного дохода семьи не учитывается доход следующих лиц, отсутствующих длительный срок и не снятых с регистрационного учёта, за которыми в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами сохраняется право на жилую площадь:
- военнослужащих, проходящих срочную военную службу по призыву;
- лиц, находящихся в местах лишения свободы;
- детей, находящихся на воспитании в государственных учреждениях.
Если несовершеннолетние дети, имеющие родителей (усыновителей), прописаны в квартире одни, то в качестве совокупного дохода принимается доход родителей или усыновителей, независимо от места их регистрации. Если родители или усыновители вышеназванных детей претендуют на получение жилищной субсидии по месту своей регистрации, то их доход при расчете субсидии не учитывается.
II. Источники дохода семьи, включаемые в совокупный доход семьи для рассмотрения вопроса о выплате жилищной субсидии, складываются из:
1. Доходов по оплате труда, в том числе:
1.1. Заработной платы, начисленной в соответствии с принятыми на предприятии, в учреждении, организации (независимо от форм собственности) системами и формами оплаты труда за вычетом удержанного налога (пункт в редакции постановления Правительства Москвы от 25 сентября 2001 года N 865-ПП - см. предыдущую редакцию).
1.2. Стоимости продукции, выдаваемой в порядке натуральной оплаты.
1.3. Всех видов надбавок и доплат к заработной плате.
1.4. Всех видов премий (в среднемесячном исчислении за год).
1.5. Стоимости бесплатно предоставленного питания, оплаченных коммунальных услуг и суммы денежных компенсаций для оплаты указанного.
1.6. Стоимости льготного и бесплатного проезда всеми видами транспорта и суммы денежных компенсаций для оплаты указанного.
1.7. Стоимости бесплатно выдаваемых предметов (включая форменную одежду, обмундирование), остающихся в личном постоянном пользовании, или сумм льгот в связи с их продажей по пониженным ценам.
1.8. Оплаты ежегодных и дополнительных отпусков, денежной компенсации за неиспользованный отпуск.
1.9. Оплаты за работу в выходные и праздничные (нерабочие) дни, в сверхурочное время.
1.10. Единовременных вознаграждений за выслугу лет, стаж работы (в среднемесячном исчислении за год).
1.11. Доплат за неблагоприятные условия труда (за работу в тяжелых, вредных, особо вредных условиях труда, многосменном режиме, в ночное время и т. п.).
1.12. Сумм, выплаченных за выполнение работ по месту командировки.
1.13. Процентных или комиссионных вознаграждений независимо от того, выплачиваются ли они дополнительно к тарифной ставке (окладу) или являются основной оплатой в тех отраслях, где это предусмотрено.
1.14. Выплат разницы в окладах работникам, трудоустроенным из других предприятий и организаций с сохранением в течение определенного срока (в соответствии с законодательством) размеров дополнительного оклада по предыдущему месту работы, а также при временном заместительстве.