Недействующий

Об установлении ежемесячных надбавок за выслугу лет к должностным окладам работников органов исполнительной власти г.Москвы (утратило силу на основании распоряжения Мэра Москвы от 26 сентября 2000 года N 1000-РМ)

I. Общие положения

1. Выплата ежемесячных надбавок за выслугу лет работникам органов исполнительной власти г.Москвы производится дифференцированно в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение этой надбавки, с 1 сентября 1993 года в следующих размерах:

1.1. Руководителям и специалистам:  

  

при стаже работы

размер надбавки
(в процентах к месячному
должностному окладу)

от 1 до 5 лет

10

от 5 до 10 лет

20

от 10 до 15 лет

30

от 15 лет и выше

40


1.2. Служащим*:  

  

при стаже работы

размер надбавки
(в процентах к месячному
должностному окладу)

от 3 до 8 лет

10

от 8 до 13 лет

15

от 13 до 16 лет

20

от 18 до 23 лет

25

от 23 лет и выше

30

_______________

* К категории служащих относятся должности, поименованные в приложении N 13 к постановлению Президиума Верховного Совета Российской Федерации и Правительства Российской Федерации от 30 декабря 1992 года N 4249-1/1042 "Об упорядочении оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти".

2. Стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах республики Карелия, Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, а также в республике Бурятия, республике Тува, республике Хакасия, дающий право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, исчисляется год за год.