Недействующий

Об утверждении Положения об Управлении бюджетного планирования городского заказа (утратило силу на основании распоряжения Мэра Москвы от 03.05.00 N 465-РМ)

4. Организация деятельности Управления.

4.1. Управление возглавляет начальник Управления, назначаемый и освобождаемый от должности распоряжением Мэра Москвы.

4.2. Начальник Управления имеет своих заместителей, назначаемых и освобождаемых Премьером Правительства Москвы по представлению первого заместителя Премьера Правительства Москвы, руководителя комплекса социальной сферы. Работники Управления назначаются и освобождаются начальником Управления и оформляются Управлением государственной службы и кадров по поручению первого заместителя Премьера Правительства Москвы, руководителя комплекса социальной сферы.

4.3. Начальник Управления непосредственно подчинен первому заместителю Премьера Правительства Москвы, руководителю комплекса социальной сферы.

4.4. Начальник Управления несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и функций.

4.5. Начальник Управления является распорядителем бюджетных и внебюджетных средств, находящихся в распоряжении Управления. В его отсутствие распорядителем средств является первый заместитель начальника Управления или иное должностное лицо Управления, определяемое руководителем комплекса социальной сферы.

4.6.Документы денежного, материально-имущественного, расчетного и кредитного характера и другие, служащие основанием для бухгалтерских записей, подписываются начальником Управления или его первым заместителем, главным бухгалтером или его заместителем.

4.7. Начальник Управления и его заместители обеспечиваются средствами связи, автомобильным транспортом.

4.8. Структура и штатное расписание Управления определяются начальником Управления и утверждаются первым заместителем Премьера Правительства Москвы - руководителем комплекса социальной сферы.

4.9. Начальник Управления имеет право:

- издавать распорядительные документы по вопросам деятельности Управления;

- распределять обязанности между заместителями, начальниками отделов, специалистами Управления;

- по согласованию с руководителем комплекса назначать и освобождать от должности работников Управления, вносить изменения в структуру и штатное расписание Управления;

- осуществлять меры взыскания и поощрения работников Управления, вносить предложения по поощрению руководящих работников структурных подразделений комплекса социальной сферы.

4.10. Содержание аппарата Управления, социально-бытовое и медицинское обеспечение осуществляется за счет средств городского бюджета в соответствии с установленным порядком и нормативами Финансово-хозяйственным управлением Мэрии Москвы.