Согласно письму Минтруда России N 15-2/ООГ-131 от 25.01.2022 года актуализацию локальных нормативных актов по охране труда в связи с вступлением в силу новых нормативных правовых актов по охране труда следует проводить в период со дня официального опубликования соответствующего нормативного правового акта до вступления его в силу. При этом дата начала действия локального нормативного акта должна соответствовать дате вступления в силу соответствующего нормативного правового акта.
Поэтому специалисты по охране труда должны подготовиться к вступлению в законную силу нового Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда.
Стажировка по охране труда на рабочем месте
Необходимо на предприятии обновить в соответствии с новым Порядком N 2464 перечень профессий и должностей работников, которым необходимо пройти стажировку на рабочем месте. Необходимо разработать программу стажировки для рабочих мест. Стоит отметить, что ранее Порядок N 1/29 прямо не обязывал это делать. Назначить ответственных за организацию и проведение стажировки на рабочем месте локальным нормативным актом работодателя из числа лиц, прошедших обучение по охране труда в установленном порядке. Включить (обновить) требования к порядку проведения стажировки на рабочем месте к работникам, ответственным за организацию и проведение стажировки на рабочем месте, а также к продолжительности и месту проведения стажировки на рабочем месте в локальные нормативные акты работодателя. Я полагаю, это можно включить в Положение о системе управления охраной труда.
Обучению по использованию (применению) средств индивидуальной защиты.
Работодатель должен утвердить перечень средств индивидуальной защиты, применение которых требует от работников практических навыков в зависимости от степени риска причинения вреда работнику. Специалист по охране труда должен разработать Программу обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты для работников, использующих специальную одежду и специальную обувь, которая включает обучение методам ее ношения, а для работников, использующих остальные виды средств индивидуальной защиты, - обучение методам их применения.
Председатель (заместители председателя) и члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам использования (применения) средств индивидуальной защиты, лица, проводящие обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, специалисты по охране труда, а также члены комитетов (комиссий) по охране труда должны пройти обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты в специализированной организации.
Обучение требованиям охраны труда.
Необходимо разработать программы обучения требованиям охраны труда. Законодатель предполагает, что их может быть до 3-х штук. А именно: программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда; программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков; программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда.