Правительство Санкт-Петербурга
КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 3 февраля 2025 года № 17-р

Об установлении количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты



В соответствии с частью 2 статьи 39 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" и пунктом 3.4-9 Положения о Комитете по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 12.12.2006 № 1542:

1. Установить для работодателей Санкт-Петербурга количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах квоты для приема на работу инвалидов, установленной Законом Санкт-Петербурга от 02.10.2024 № 522-116 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Санкт-Петербурге", согласно приложению.

2, Контроль за выполнением распоряжения возложить на заместителя председателя Комитета Довганюка О.А.

Председатель Комитета
В.А.Пониделко



Приложение
к распоряжению Комитета по труду
и занятости населения Санкт-Петербурга
от 3 февраля 2025 года № 17-р



Количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах квоты для приема на работу инвалидов, установленной Законом Санкт-Петербурга от 02.10.2024 № 522-116 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Санкт-Петербурге"


№ п/п

Численность работников, которые должны быть трудоустроены в целях исполнения квоты, ед.

Количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах квоты, ед.

1

2

3

1

от 30 до 50

1

2

от 51 до 100

2

3

от 101 до 200

3

4

свыше 201

4


Принятое сокращение:

квота - квота для приема на работу инвалидов, установленная Законом Санкт-Петербурга "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Санкт-Петербурге".


Официальный

электронный текст
ИПС "Кодекс"


Электронный текст документа

подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:

Официальный сайт

Администрации Санкт-Петербурга

www.gov.spb.ru/norm_baza/npa, 06.02.2025

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»