Изменения, которые вносятся в Положение о системах оплаты труда в государственных учреждениях Ленинградской области по видам экономической деятельности, утвержденное постановлением Правительства Ленинградской области от 30 апреля 2020 года N 262
1. Абзац второй пункта 2.5 изложить в следующей редакции:
"Устанавливаемый учреждением должностной оклад (оклад, ставка заработной платы) по должности (профессии) не может превышать минимальный уровень должностного оклада (оклада, ставки заработной платы) более чем в два раза с учетом ограничений, установленных пунктом 2.2 настоящего Положения. Установление учреждением по должности, не включенной в ПКГ, должностного оклада (оклада, ставки заработной платы) более высокого, чем по следующей должности, не включенной в ПКГ, не допускается. Указанное ограничение не распространяется на учреждения, не финансируемые из областного бюджета Ленинградской области.".
2. В пункте 2.10 таблицу изложить в следующей редакции:
"
Расположение постоянного рабочего места | Коэффициент специфики территории |
1 группа: территория города Москвы | 1,6 |
2 группа: территория города Санкт-Петербурга | 1,3 |
3 группа: | |
3.1 группа: | 1,3 |
3.2 группа: | 1,2 |
4 группа: | 1,0 |
".
3. Пункт 2.20 изложить в следующей редакции:
"2.20. Распределение учреждений по группам по оплате труда руководителей и коэффициенты масштаба управления для учреждений ежегодно утверждаются приказом уполномоченного органа на основе объемных показателей деятельности по состоянию на 1 января текущего года, за исключением государственных учреждений, для которых группа по оплате труда руководителей установлена настоящим Положением без учета объемных показателей деятельности.".
4. Пункт 2.21 дополнить абзацем следующего содержания:
"Применение повышающего коэффициента уровня квалификации к должностному окладу руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения не допускается.".
5. В пункте 4.22:
1) абзац первый изложить в следующей редакции:
"4.22. Профессиональная стимулирующая надбавка устанавливается по отдельным должностям (профессиям) работников, входящим в ПКГ (КУ), должностям, не включенным в ПКГ, в процентах к должностному окладу (окладу), выплатам по ставке заработной платы, окладно-ставочной части заработной платы либо в абсолютной величине (в рублях) в целях сохранения (привлечения) высококвалифицированных кадров.";
2) абзац четвертый дополнить словами ", с 1 апреля 2023 года - в размере 10000 рублей".
6. В приложении 1 к Положению (Межуровневые коэффициенты по должностям рабочих, замещающих должности по общеотраслевым профессиям рабочих) пункт "Должности, не включенные в ПКГ" изложить в следующей редакции:
"
Должности, не включенные в ПКГ | Уборщик производственных и служебных помещений | 1,05 |
Электрогазосварщик (4-5-й разряды) | 1,20 | |
Электрогазосварщик (6-й разряд) | 1,40 | |
Автомехатроник | 1,40 |
".
1) в пункте "ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" в строке "1-й КУ" после слова "художник" дополнить словами "; техник по эксплуатации и ремонту оборудования";
2) в пункте "ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" в строке "1-й КУ":
слова "инженер по охране труда;" исключить;