3. Фонд для выплаты премий гражданским служащим (работникам) (далее - премиальный фонд) формируется в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих и работников центрального аппарата Федерального казначейства с учетом сложившейся экономии по фонду оплаты труда.
4. Управление делами Федерального казначейства (далее - Управление делами) осуществляет расчет размера премиального фонда по каждому управлению центрального аппарата Федерального казначейства (далее - Управление) исходя из фактической численности гражданских служащих (работников) Управления и доводит его до заместителей руководителя Федерального казначейства по курируемым Управлениям и начальника Управления, деятельность которого курирует руководитель Федерального казначейства.
5. Размер премиального фонда заместителям руководителя Федерального казначейства, помощнику руководителя Федерального казначейства, советникам руководителя Федерального казначейства и начальнику Управления, деятельность которого курирует руководитель Федерального казначейства, определяется руководителем Федерального казначейства.
6. По решению руководителя Федерального казначейства часть премиального фонда может быть направлена на выплаты премий за выполнение других особо важных и сложных заданий.