Статус документа
Статус документа

ГОСТ Р 58182-2018 Требования к экспертам и специалистам. Нормоконтролер технической документации. Общие требования

     6 Аттестация и сертификация нормоконтролера

6.1 Аттестация работника организации, назначенного приказом руководителя организации нормоконтролером технической документации, не носит обязательный правовой характер, определяется наличием в системе менеджмента качества организации подобной процедуры, а также утвержденной руководством аттестационной комиссии для этих целей, и является внутренним делом организации.

6.2 Документация системы менеджмента качества может определять условия проведения подобной аттестации, конкретные требования из числа приведенных в настоящем стандарте, а также дополнительные требования, определяемые организацией, которым должен соответствовать аттестуемый, и периодичность проведения аттестации.

6.3 По итогам аттестации, если это предусмотрено организацией, нормоконтролеру должен присваиваться соответствующий квалификационный уровень.

6.4 Локальным нормативным актом организации может предусматриваться недопуск работника для выполнения работ по нормоконтролю в случае непрохождения им процедуры аттестации.

6.5 Сертификация специалиста по нормоконтролю является внешней процедурой, проводится по усмотрению организации или физического лица сторонней организацией (органом по сертификации персонала, аккредитованного в уполномоченном на это органе власти, или любой из зарегистрированных в Росстандарте систем добровольной сертификации персонала) на соответствие требованиям конкретной добровольной системы сертификации, дополнительно к требованиям настоящего национального стандарта и соответствующего профессионального стандарта.

6.6 Локальным нормативным актом организации может быть предусмотрено признание сертификата компетентности работника, выданного третьей стороной, взамен его внутренней аттестации при заключении или продлении трудового договора с ним.

6.7 Требованиями настоящего национального стандарта определена периодичность повышения квалификации не реже, чем раз в пять лет, но локальными нормативными актами организации или Положением о сертификации в добровольной системе сертификации персонала, в которой участвует организация, допускается установление более короткого интервала.