Методические указания по организации работы по технике безопасности и производственной санитарии на электростанциях и в сетях

8. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО МАТЕРИАЛЬНОМУ И МОРАЛЬНОМУ СТИМУЛИРОВАНИЮ
ЗА РАБОТУ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

8.1. С целью повышения заинтересованности работников в обеспечении безопасности производства и улучшении условий труда рекомендуется вводить моральное и материальное стимулирование за работу по охране труда.

8.2. Материальное стимулирование заключается в выплате дополнительной денежной премии за работу без нарушений ПТБ, при отсутствии несчастных случаев за отчетный период. При этом рекомендуется использовать существующий опыт, изложенный в приложении 11.

8.3. Предприятие может выбрать и другой вид материального стимулирования, если сочтет его более эффективным для своих условий (например, метод Мосэнерго - приложение 12).

8.4. Дополнительное премирование работников цехов и служб за улучшение состояния охраны труда и техники безопасности может производиться из фонда материального поощрения при обязательном выполнении плана цехом, участком, сменой, а также при соблюдении следующих условий:

а) отсутствии несчастных случаев на производстве с потерей трудоспособности более 3 рабочих дней для цеха, более 1 рабочего дня - для участков и смен;

б) отсутствии аварий, происшедших в результате нарушения ПТБ;

в) отсутствии останова оборудования из-за нарушения ПТБ;

г) снижении по сравнению с соответствующим периодом прошлого года запыленности, загазованности воздуха на рабочих местах;

д) проведении профилактической работы по охране труда (введение санитарно-технического паспорта, своевременное и качественное проведение всех видов инструктажей, выполнение приказов, распоряжений и предписаний контролирующих органов по технике безопасности и предложений общественных инспекторов, регулярное проведение оперативных совещаний с анализом выявленных нарушений правил техники безопасности и т.д.).

8.5. В качестве морального стимулирования особо отличившиеся работники, имеющие стабильные высокие показатели в работе по технике безопасности, награждаются почетными грамотами, их имена заносятся на доску Почета, о них сообщается в печати и т.д.

8.6. Звания "Лучший рабочий по профессии", "Лучшая бригада" должны присваиваться тем, кто наряду с производственными успехами не имеет нарушений ПТБ.

8.7. При подведении итогов социалистического соревнования должны учитываться санитарное состояние цехов, участков, рабочих мест, а также показатели по производственному травматизму.